Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Henkilöstön Kehittämiskoordinaattori
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme motivoitunutta ja kokenutta Henkilöstön Kehittämiskoordinaattoria liittymään tiimiimme. Tässä roolissa vastaat organisaation henkilöstön kehittämisohjelmien suunnittelusta, toteutuksesta ja seurannasta. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä eri osastojen ja johdon kanssa varmistaaksesi, että työntekijöiden osaaminen ja kehitys tukevat organisaation strategisia tavoitteita.
Tehtäviisi kuuluu koulutusohjelmien suunnittelu ja toteutus, työntekijöiden kehitystarpeiden arviointi sekä uusien oppimisratkaisujen kehittäminen. Lisäksi vastaat koulutusten koordinoinnista, kouluttajien valinnasta ja koulutusten vaikuttavuuden arvioinnista. Roolissasi toimit myös neuvonantajana esihenkilöille ja työntekijöille urakehitykseen ja osaamisen kehittämiseen liittyvissä asioissa.
Menestyäksesi tässä tehtävässä sinulla tulee olla vahva ymmärrys aikuiskoulutuksesta, oppimismenetelmistä ja henkilöstön kehittämisestä. Sinulla on erinomaiset viestintä- ja organisointitaidot sekä kyky työskennellä itsenäisesti ja tiimissä. Lisäksi arvostamme kokemusta digitaalisten oppimisympäristöjen ja koulutusteknologioiden käytöstä.
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä dynaamisessa ja kehittyvässä organisaatiossa, jossa pääset vaikuttamaan henkilöstön osaamisen kehittämiseen ja organisaation menestykseen. Jos olet intohimoinen oppimisen ja kehittämisen ammattilainen, haluamme kuulla sinusta!
Vastuut
Text copied to clipboard!- Suunnitella ja toteuttaa henkilöstön kehittämisohjelmia
- Arvioida työntekijöiden osaamistarpeita ja kehittää koulutusratkaisuja
- Koordinoida koulutuksia ja valita sopivia kouluttajia
- Seurata ja arvioida koulutusten vaikuttavuutta
- Neuvoa esihenkilöitä ja työntekijöitä urakehityksessä
- Kehittää ja hyödyntää digitaalisia oppimisympäristöjä
- Yhteistyö eri osastojen ja johdon kanssa kehitystarpeiden tunnistamiseksi
- Raportoida henkilöstön kehittämiseen liittyvistä toimenpiteistä ja tuloksista
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Kokemus henkilöstön kehittämisestä ja koulutusten järjestämisestä
- Erinomaiset viestintä- ja organisointitaidot
- Ymmärrys aikuiskoulutuksesta ja oppimismenetelmistä
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja tiimissä
- Kokemus digitaalisten oppimisympäristöjen ja koulutusteknologioiden käytöstä
- Analyyttinen ajattelutapa ja kyky arvioida koulutusten vaikuttavuutta
- Hyvät neuvottelu- ja yhteistyötaidot
- Relevantti korkeakoulututkinto tai vastaava kokemus
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miten lähestyt henkilöstön kehittämisstrategian suunnittelua?
- Millaisia kokemuksia sinulla on koulutusohjelmien toteuttamisesta?
- Miten arvioit koulutusten vaikuttavuutta?
- Miten varmistat, että koulutusohjelmat tukevat organisaation tavoitteita?
- Kerro esimerkki tilanteesta, jossa olet kehittänyt uuden oppimisratkaisun.
- Miten hyödynnät digitaalisia oppimisympäristöjä työssäsi?
- Miten käsittelet haastavia tilanteita koulutusten järjestämisessä?
- Miten motivoit työntekijöitä osallistumaan kehitysohjelmiin?
