Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Hallinnon Suhdetoimintapäällikkö
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta Hallinnon Suhdetoimintapäällikköä liittymään tiimiimme. Tässä roolissa vastaat organisaation hallinnollisten suhteiden ylläpitämisestä ja kehittämisestä sekä sidosryhmäviestinnän strategisesta suunnittelusta. Tehtävässäsi työskentelet tiiviisti eri osastojen, viranomaisten ja muiden sidosryhmien kanssa varmistaaksesi sujuvan yhteistyön ja organisaation tavoitteiden saavuttamisen.
Hallinnon Suhdetoimintapäällikkönä sinulla on keskeinen rooli organisaation maineen ja julkisen kuvan hallinnassa. Kehität ja toteutat viestintästrategioita, jotka tukevat organisaation tavoitteita ja varmistavat tehokkaan tiedonkulun eri sidosryhmien välillä. Lisäksi vastaat hallinnollisten prosessien kehittämisestä ja varmistat, että organisaatio noudattaa kaikkia sovellettavia säädöksiä ja määräyksiä.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvoja viestintä- ja neuvottelutaitoja sekä kykyä rakentaa ja ylläpitää pitkäaikaisia suhteita eri sidosryhmien kanssa. Sinulla tulee olla kokemusta hallinnollisista tehtävistä ja suhdetoiminnasta sekä kykyä työskennellä itsenäisesti ja strategisesti. Lisäksi arvostamme analyyttistä ajattelutapaa ja ongelmanratkaisukykyä.
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä dynaamisessa ja kehittyvässä organisaatiossa, jossa pääset vaikuttamaan merkittävästi organisaation toimintaan ja sen suhteisiin eri sidosryhmien kanssa. Jos olet motivoitunut ja kokenut hallinnon ammattilainen, joka haluaa kehittää organisaation suhdetoimintaa ja hallinnollisia prosesseja, tämä tehtävä voi olla juuri sinulle sopiva.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Ylläpitää ja kehittää organisaation hallinnollisia suhteita ja sidosryhmäviestintää.
- Suunnitella ja toteuttaa viestintästrategioita organisaation tavoitteiden tukemiseksi.
- Varmistaa organisaation säädösten ja määräysten noudattaminen.
- Rakentaa ja ylläpitää suhteita viranomaisiin, yhteistyökumppaneihin ja muihin sidosryhmiin.
- Analysoida ja raportoida hallinnollisten suhteiden ja viestinnän vaikutuksia organisaatiolle.
- Osallistua strategiseen päätöksentekoon ja tarjota asiantuntijanäkemystä hallinnollisista asioista.
- Kehittää ja parantaa organisaation sisäisiä hallinnollisia prosesseja.
- Edustaa organisaatiota erilaisissa tapahtumissa ja neuvotteluissa.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Korkeakoulututkinto hallinnosta, viestinnästä tai vastaavalta alalta.
- Vähintään 5 vuoden kokemus hallinnollisista tehtävistä ja suhdetoiminnasta.
- Erinomaiset viestintä- ja neuvottelutaidot.
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja strategisesti.
- Analyyttinen ajattelutapa ja ongelmanratkaisukyky.
- Kokemus sidosryhmäsuhteiden hallinnasta ja kehittämisestä.
- Hyvät organisointitaidot ja kyky hallita useita projekteja samanaikaisesti.
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito, muiden kielten osaaminen on etu.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Voitko kertoa kokemuksestasi hallinnollisten suhteiden ja sidosryhmäviestinnän parissa?
- Miten lähestyt strategisen viestintäsuunnitelman laatimista?
- Miten varmistat, että organisaatio noudattaa kaikkia sovellettavia säädöksiä?
- Voitko antaa esimerkin tilanteesta, jossa olet onnistuneesti neuvotellut tärkeän sidosryhmän kanssa?
- Miten käsittelet haastavia tilanteita, joissa eri sidosryhmien intressit ovat ristiriidassa?
- Miten mittaat ja arvioit suhdetoiminnan ja viestinnän onnistumista?
- Miten kehittäisit organisaation sisäisiä hallinnollisia prosesseja?
- Miksi haluat työskennellä tässä tehtävässä ja mitä voit tuoda organisaatiollemme?
