Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Ärikontinentsuse koordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime pühendunud ja kogenud ärikontinentsuse koordinaatorit, kes vastutab meie organisatsiooni tegevuse katkematu jätkumise tagamise eest kriisiolukordades. Ideaalne kandidaat on strateegiline mõtleja, kes suudab arendada ja rakendada tõhusaid ärikontinentsuse plaane, et minimeerida häireid ja kaitsta meie ettevõtte varasid. Teie peamised ülesanded hõlmavad riskianalüüsi läbiviimist, kriisijuhtimise plaanide koostamist ja nende regulaarset testimist ning töötajate koolitamist hädaolukordadele reageerimiseks. Samuti teete tihedat koostööd erinevate osakondadega, et tagada ärikontinentsuse plaanide kooskõlastamine ja tõhus rakendamine. Olete vastutav ka kriiside ajal suhtlemise ja teavitamise eest, et tagada selge ja tõhus teabevahetus kõigi sidusrühmade vahel. Kui olete detailidele orienteeritud, suurepäraste suhtlemisoskustega ja teil on kogemusi ärikontinentsuse juhtimises, ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Arendada ja rakendada ärikontinentsuse plaane.
- Läbi viia riskianalüüse ja hinnata potentsiaalseid ohte.
- Koordineerida kriisijuhtimise plaanide testimist ja uuendamist.
- Koolitada töötajaid hädaolukordadele reageerimiseks.
- Tagada tõhus suhtlemine kriisiolukordades.
- Koostöö erinevate osakondadega plaanide kooskõlastamiseks.
- Jälgida ja hinnata ärikontinentsuse plaanide tõhusust.
- Esitada aruandeid juhtkonnale ärikontinentsuse seisundi kohta.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus ärikontinentsuse juhtimises.
- Suurepärased suhtlemis- ja organisatsioonilised oskused.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Tugev analüütiline ja probleemide lahendamise oskus.
- Kogemus riskianalüüsi ja kriisijuhtimisega.
- Võime töötada surve all ja tähtaegadest kinni pidada.
- Detailidele orienteeritus ja strateegiline mõtlemine.
- Asjakohane haridus või sertifikaadid ärikontinentsuse valdkonnas.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Kuidas olete varem ärikontinentsuse plaane arendanud ja rakendanud?
- Milliseid meetodeid kasutate riskianalüüsi läbiviimiseks?
- Kuidas tagate tõhusa suhtlemise kriisiolukordades?
- Kirjeldage olukorda, kus pidite kiiresti reageerima ootamatule kriisile.
- Kuidas hindate ärikontinentsuse plaanide tõhusust?
- Millised on teie kogemused töötajate koolitamisel hädaolukordadele reageerimiseks?
- Kuidas tagate koostöö erinevate osakondade vahel?
- Milliseid tööriistu või tarkvara olete kasutanud ärikontinentsuse juhtimisel?
