Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Värbamiskoordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime Värbamiskoordinaatorit, kes liituks meie personalimeeskonnaga ja aitaks tagada meie värbamisprotsesside tõhususe ja sujuvuse. Ideaalne kandidaat on organiseeritud, detailidele orienteeritud ja omab suurepäraseid suhtlemisoskusi. Värbamiskoordinaatorina vastutate kandidaatide sõelumise, intervjuude korraldamise ja värbamisprotsessi erinevate etappide koordineerimise eest. Teie roll on kriitilise tähtsusega, et tagada parimate talentide leidmine ja palkamine meie organisatsiooni. Te töötate tihedas koostöös värbajate ja osakonnajuhatajatega, et mõista värbamisvajadusi ja arendada strateegiaid nende täitmiseks. Lisaks olete vastutav värbamisandmete haldamise ja aruandluse eest, et toetada meie värbamisotsuseid. Kui olete kirglik inimeste ja värbamise vastu ning soovite töötada dünaamilises ja toetavas keskkonnas, siis ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Kandidaatide sõelumine ja hindamine.
- Intervjuude ajastamine ja koordineerimine.
- Värbamisprotsessi erinevate etappide haldamine.
- Koostöö värbajate ja osakonnajuhatajatega.
- Värbamisandmete haldamine ja aruandlus.
- Kandidaatide tagasiside kogumine ja analüüsimine.
- Värbamisstrateegiate arendamine ja rakendamine.
- Osalemine värbamisüritustel ja messidel.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus värbamises või personalitöös.
- Suurepärased suhtlemis- ja organiseerimisoskused.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Detailidele orienteeritus ja probleemide lahendamise oskus.
- Kogemus värbamistarkvara ja andmebaasidega.
- Paindlikkus ja kohanemisvõime kiirelt muutuvas keskkonnas.
- Kõrgharidus personalijuhtimise või sarnases valdkonnas.
- Hea eesti ja inglise keele oskus.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus värbamises?
- Kuidas tagate kandidaatide positiivse kogemuse värbamisprotsessis?
- Kuidas käsitlete keerulisi olukordi värbamisprotsessis?
- Milliseid värbamistarkvarasid olete kasutanud?
- Kuidas prioriseerite oma ülesandeid kiirel ajal?
