Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Tootejuhtimise Direktor
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud Tootejuhtimise Direktori, kes juhiks meie tooteportfelli arendamist ja turule toomist. Selles rollis vastutate strateegiliste plaanide väljatöötamise ja elluviimise eest, et tagada meie toodete konkurentsivõime ja vastavus turu nõudmistele. Te teete tihedat koostööd erinevate osakondadega, sealhulgas turunduse, müügi, arenduse ja klienditeenindusega, et koordineerida toote elutsüklit alates ideest kuni turule toomiseni. Teie ülesandeks on ka turu-uuringute läbiviimine, et mõista klientide vajadusi ja konkurentsimaastikku. Olete vastutav toote visiooni ja strateegia määratlemise eest ning tagate, et kõik meeskonnaliikmed on ühtselt suunatud ühiste eesmärkide saavutamisele. Edukas kandidaat on tugev juht, kellel on suurepärased suhtlemisoskused ja võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas. Kui olete kirglik innovatsiooni ja toote arendamise vastu ning soovite mängida võtmerolli meie ettevõtte kasvus, siis ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Arendada ja ellu viia toote strateegiaid.
- Koordineerida toote arenduse ja turule toomise protsesse.
- Teha koostööd erinevate osakondadega.
- Viia läbi turu-uuringuid ja analüüse.
- Määratleda toote visioon ja strateegia.
- Jälgida toote elutsüklit ja tulemuslikkust.
- Tagada toodete vastavus turu nõudmistele.
- Juhtida ja motiveerida tootejuhtimise meeskonda.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus tootejuhtimise valdkonnas.
- Tugevad juhtimis- ja suhtlemisoskused.
- Võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas.
- Hea analüütiline mõtlemine ja probleemide lahendamise oskus.
- Kogemus turu-uuringute läbiviimisel.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Kõrgharidus ärijuhtimises või sarnasel alal.
- Inglise keele oskus.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Kuidas määratlete toote visiooni ja strateegia?
- Millised on teie kogemused turu-uuringute läbiviimisel?
- Kuidas motiveerite ja juhite oma meeskonda?
- Kuidas tagate toodete vastavuse turu nõudmistele?
- Millised on teie tugevused toote arendamise protsessis?
- Kuidas käsitlete konflikte erinevate osakondade vahel?
- Kuidas hindate toote tulemuslikkust?
- Millised on teie kogemused kiiresti muutuvas keskkonnas töötamisel?
