Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Strateegiliste Alliansside Juhataja
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud Strateegiliste Alliansside Juhatajat, kes liituks meie meeskonnaga ja aitaks kaasa meie ettevõtte kasvu ja edu saavutamisele. Selles rollis vastutate strateegiliste partnerluste loomise, arendamise ja haldamise eest, et tugevdada meie turupositsiooni ja laiendada meie äritegevust. Teie ülesandeks on tuvastada potentsiaalsed partnerid, luua ja säilitada tugevad suhted ning tagada, et kõik koostööprojektid vastavad meie ettevõtte eesmärkidele ja väärtustele. Te töötate tihedalt koos erinevate osakondadega, et koordineerida ja rakendada strateegilisi algatusi, mis toetavad meie pikaajalist visiooni. Ideaalne kandidaat on suurepäraste suhtlemisoskustega, analüütilise mõtlemisega ja omab varasemat kogemust strateegiliste alliansside juhtimisel. Kui olete motiveeritud, tulemustele orienteeritud ja soovite mängida olulist rolli meie ettevõtte edus, ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Strateegiliste partnerluste loomine ja haldamine.
- Potentsiaalsete partnerite tuvastamine ja hindamine.
- Koostööprojektide koordineerimine ja rakendamine.
- Suhete loomine ja säilitamine võtmeisikutega.
- Turutrendide ja konkurentsianalüüsi läbiviimine.
- Ettevõtte eesmärkide ja väärtuste järgimine.
- Koostöö erinevate osakondadega.
- Strateegiliste algatuste toetamine.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus strateegiliste alliansside juhtimisel.
- Suurepärased suhtlemis- ja läbirääkimisoskused.
- Analüütiline mõtlemine ja probleemide lahendamise oskus.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Tulemustele orienteeritud ja motiveeritud.
- Hea arusaam turutrendidest ja konkurentsist.
- Võime luua ja säilitada tugevaid suhteid.
- Kõrgharidus ärijuhtimises või sarnasel alal.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Kuidas olete varem strateegilisi partnerlusi loonud ja hallanud?
- Millised on teie tugevused läbirääkimistel?
- Kuidas hindate potentsiaalseid partnereid?
- Kuidas tagate, et koostööprojektid vastavad ettevõtte eesmärkidele?
- Kuidas käsitlete konflikte partnerlussuhetes?
- Millised turutrendid on teie arvates olulised meie valdkonnas?
- Kuidas motiveerite ennast ja oma meeskonda?
- Kuidas olete varem saavutanud seatud eesmärke?
