Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Personaliosakonna koordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime Personaliosakonna koordinaatorit, kes liituks meie dünaamilise meeskonnaga ja aitaks kaasa meie organisatsiooni personalihalduse tõhustamisele. Selles rollis vastutate te mitmesuguste personalifunktsioonide koordineerimise eest, sealhulgas värbamine, töötajate koolitus ja arendamine, töötajate andmete haldamine ning personalipoliitikate ja -protseduuride rakendamine. Teie ülesandeks on tagada, et kõik personaliprotsessid toimiksid sujuvalt ja tõhusalt, toetades samal ajal meie töötajate rahulolu ja arengut. Te töötate tihedalt koos personalijuhtide ja teiste osakondadega, et mõista ja täita organisatsiooni personalivajadusi. Ideaalne kandidaat on suurepäraste suhtlemisoskustega, detailidele orienteeritud ja suudab töötada nii iseseisvalt kui ka meeskonnas. Kui olete kirglik inimeste ja personalihalduse vastu ning soovite anda oma panuse meie organisatsiooni edusse, ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Koordineerida värbamisprotsessi ja toetada värbamisjuhtide tööd.
- Hallata töötajate andmebaase ja tagada andmete täpsus.
- Toetada töötajate koolitus- ja arendusprogramme.
- Rakendada ja jälgida personalipoliitikaid ja -protseduure.
- Vastata töötajate päringutele ja pakkuda neile vajalikku tuge.
- Koostada ja esitada personaliraporteid ja -analüüse.
- Osaleda personaliprojektides ja algatustes.
- Tagada personalidokumentide ja -failide konfidentsiaalsus ja turvalisus.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus personalihalduse või sarnases rollis.
- Suurepärased suhtlemis- ja organisatsioonilised oskused.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Detailidele orienteeritus ja probleemide lahendamise oskus.
- Hea arvutikasutusoskus, sealhulgas MS Office.
- Tugev eetiline ja konfidentsiaalsuse tunnetus.
- Võime hallata mitut ülesannet ja seada prioriteete.
- Bakalaureusekraad personalijuhtimises või seotud valdkonnas on eeliseks.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus personalihalduse valdkonnas?
- Kuidas tagate töötajate andmete täpsuse ja konfidentsiaalsuse?
- Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise personaliprobleemi.
- Kuidas toetate töötajate arengut ja rahulolu?
- Milliseid personalitarkvara olete varem kasutanud?
