Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Noorte Teenuste Koordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime Noorte Teenuste Koordinaatorit, kes on kirglik noorte arengu ja heaolu edendamise vastu. Selles rollis vastutate noorte teenuste programmide kavandamise, rakendamise ja hindamise eest, et tagada nende tõhusus ja asjakohasus. Te teete tihedat koostööd erinevate sidusrühmadega, sealhulgas koolide, kohalike omavalitsuste ja kogukonnaorganisatsioonidega, et arendada ja edendada noorte jaoks mõeldud algatusi. Teie ülesandeks on ka meeskonna juhtimine ja juhendamine, et tagada teenuste kvaliteet ja järjepidevus. Edukas kandidaat on suurepäraste suhtlemisoskustega, suudab töötada mitmekesises keskkonnas ja on pühendunud noorte mõjuvõimu suurendamisele. Ootame kandidaate, kellel on varasem kogemus noorte teenuste valdkonnas ning kes on valmis võtma vastu uusi väljakutseid ja leidma uuenduslikke lahendusi.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Noorte teenuste programmide kavandamine ja rakendamine.
- Koostöö sidusrühmadega, et arendada noorte algatusi.
- Meeskonna juhtimine ja juhendamine.
- Teenuste kvaliteedi ja järjepidevuse tagamine.
- Noorte vajaduste hindamine ja vastavate lahenduste pakkumine.
- Eelarvete ja ressursside haldamine.
- Aruandluse ja dokumentatsiooni koostamine.
- Osalemine kogukonnaüritustel ja esindamine.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus noorte teenuste valdkonnas.
- Suurepärased suhtlemis- ja juhtimisoskused.
- Võime töötada mitmekesises keskkonnas.
- Probleemide lahendamise oskus ja loov mõtlemine.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Hea ajaplaneerimise ja organiseerimisoskus.
- Kõrgharidus sotsiaaltöö, hariduse või sarnases valdkonnas.
- Arvutioskused ja kogemus andmebaasidega töötamisel.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus noorte teenuste valdkonnas?
- Kuidas motiveerite ja juhendate oma meeskonda?
- Kuidas lahendate konflikte sidusrühmade vahel?
- Milliseid strateegiaid kasutate noorte kaasamiseks?
- Kuidas tagate teenuste kvaliteedi ja järjepidevuse?
- Kuidas haldate eelarveid ja ressursse?
- Millised on teie tugevused probleemide lahendamisel?
- Kuidas kohandate programme vastavalt noorte vajadustele?
