Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Meediasuhete direktor

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime kogenud ja dünaamilist meediasuhete direktorit, kes juhiks meie organisatsiooni meediasuhete strateegiat ja teostust. Selles rollis vastutate meediasuhete arendamise ja haldamise eest, et tõsta meie brändi tuntust ja mainet. Teie ülesandeks on luua ja säilitada tugevad suhted ajakirjanike, meediaväljaannete ja teiste sidusrühmadega. Te töötate tihedalt koos turundus- ja kommunikatsioonimeeskondadega, et tagada ühtne ja tõhus sõnumside. Meediasuhete direktorina peate olema strateegiline mõtleja, kellel on suurepärased suhtlemisoskused ja võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas. Teie ülesandeks on ka kriisikommunikatsiooni juhtimine ja meediakajastuste analüüsimine, et teha andmepõhiseid otsuseid. Ideaalne kandidaat on keegi, kellel on tugev taust meediasuhetes, suurepärane arusaam meediamaastikust ja oskus juhtida meeskondi ning projekte.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Arendada ja rakendada meediasuhete strateegiaid.
  • Luua ja säilitada suhted ajakirjanike ja meediaväljaannetega.
  • Koordineerida pressiteateid ja meediakajastusi.
  • Juhtida kriisikommunikatsiooni ja reageerida meediapäringutele.
  • Analüüsida meediakajastusi ja koostada aruandeid.
  • Töötada koos turundus- ja kommunikatsioonimeeskondadega.
  • Tagada organisatsiooni sõnumite järjepidevus.
  • Juhendada ja arendada meediasuhete meeskonda.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Varasem kogemus meediasuhete juhtimisel.
  • Suurepärased suhtlemis- ja kirjutamisoskused.
  • Tugev arusaam meediamaastikust ja trendidest.
  • Võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas.
  • Kogemus kriisikommunikatsiooni juhtimisel.
  • Tugevad analüütilised oskused.
  • Võime juhtida ja motiveerida meeskondi.
  • Kõrgharidus kommunikatsiooni või sarnases valdkonnas.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Kuidas olete varem meediasuhteid juhtinud?
  • Millised on teie strateegiad kriisikommunikatsiooni haldamiseks?
  • Kuidas tagate organisatsiooni sõnumite järjepidevuse?
  • Milliseid meediakajastuse analüüsi tööriistu olete kasutanud?
  • Kuidas loote ja säilitate suhteid ajakirjanikega?
  • Kuidas motiveerite ja juhendate oma meeskonda?
  • Millised on teie kogemused meediamaastiku trendide jälgimisel?
  • Kuidas olete varem meediapäringutele reageerinud?