Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Kogukonna Suhete Spetsialist
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime Kogukonna Suhete Spetsialisti, kes on kirglik suhtlemise ja kogukonna kaasamise vastu. Selles rollis vastutate te organisatsiooni ja selle kogukonna vaheliste suhete loomise ja hoidmise eest. Teie peamine eesmärk on edendada positiivset mainet ja tugevdada sidemeid kohalike elanike, ettevõtete ja teiste sidusrühmadega. Teie ülesandeks on arendada ja ellu viia strateegiaid, mis suurendavad organisatsiooni nähtavust ja mõju kogukonnas. Te töötate tihedalt koos erinevate osakondadega, et tagada ühtne ja tõhus suhtlus. Lisaks olete vastutav kogukonnaürituste korraldamise ja nendel osalemise eest, et edendada organisatsiooni eesmärke ja väärtusi. Ideaalne kandidaat on suurepärane suhtleja, kellel on tugevad organisatsioonilised oskused ja võime töötada iseseisvalt ning meeskonnas. Kui olete motiveeritud ja soovite panustada kogukonna arengusse, siis ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Arendada ja hoida suhteid kohalike kogukondadega.
- Korraldada ja osaleda kogukonnaüritustel.
- Koostada ja ellu viia kogukonna kaasamise strateegiaid.
- Töötada koos erinevate osakondadega, et tagada ühtne suhtlus.
- Jälgida ja analüüsida kogukonna tagasisidet.
- Esindada organisatsiooni avalikel üritustel.
- Luua ja levitada teavituskampaaniaid.
- Arendada koostöösuhteid kohalike ettevõtete ja organisatsioonidega.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus kogukonna suhete või avalike suhete valdkonnas.
- Suurepärased suhtlemis- ja esinemisoskused.
- Tugevad organisatsioonilised ja ajaplaneerimise oskused.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Loovus ja probleemide lahendamise oskus.
- Hea kirjalik ja suuline eesti keele oskus.
- Valmidus töötada paindlikel aegadel, sealhulgas nädalavahetustel.
- B-kategooria juhiluba.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Kuidas olete varem kogukonna suhteid arendanud?
- Milliseid strateegiaid kasutaksite kogukonna kaasamiseks?
- Kuidas käsitlete keerulisi olukordi kogukonnaüritustel?
- Kuidas tagate tõhusa suhtluse erinevate osakondade vahel?
- Milline on teie kogemus avalike esinemistega?
- Kuidas hindate kogukonna tagasisidet ja teete parendusi?
- Kuidas loote ja hoiate suhteid kohalike ettevõtetega?
- Millised on teie tugevused, mis aitavad teil selles rollis edu saavutada?
