Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Elektrihooldustehnik

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime kogenud elektrihooldustehnikut, kes liituks meie meeskonnaga ja aitaks tagada meie elektrisüsteemide tõrgeteta toimimise. Ideaalne kandidaat on keegi, kellel on tugev arusaam elektrisüsteemidest ja kes suudab kiiresti ja tõhusalt lahendada probleeme. Teie peamisteks ülesanneteks on elektriseadmete ja -süsteemide regulaarne hooldus, vigade diagnoosimine ja parandamine ning uute seadmete paigaldamine. Samuti vastutate ohutusstandardite järgimise ja dokumentatsiooni täpse pidamise eest. Meie ettevõte hindab kõrgelt meeskonnatööd ja suhtlemisoskust, kuna tihti tuleb teha koostööd teiste osakondadega, et tagada seadmete optimaalne toimimine. Lisaks on oluline, et kandidaat oleks valmis töötama paindliku graafiku alusel, sealhulgas vajadusel öövahetustes ja nädalavahetustel. Pakume konkurentsivõimelist palka, tervisekindlustust ja võimalusi professionaalseks arenguks. Kui olete motiveeritud ja soovite töötada dünaamilises keskkonnas, ootame teie kandideerimist.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Elektriseadmete regulaarne hooldus ja kontrollimine.
  • Vigade diagnoosimine ja parandamine.
  • Uute elektrisüsteemide paigaldamine.
  • Ohutusstandardite järgimine.
  • Dokumentatsiooni täpne pidamine.
  • Koostöö teiste osakondadega.
  • Töö paindliku graafiku alusel.
  • Osalemine meeskonna koosolekutel.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Elektrialane haridus või sertifikaat.
  • Varasem töökogemus elektrihooldustehnikuna.
  • Tugev probleemide lahendamise oskus.
  • Hea suhtlemisoskus.
  • Valmidus töötada öövahetustes ja nädalavahetustel.
  • Ohutusstandardite tundmine.
  • Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
  • Hea füüsiline vorm.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus elektrihooldustehnikuna?
  • Kuidas lahendaksite keerulise elektriprobleemi?
  • Kuidas tagate ohutusstandardite järgimise oma töös?
  • Kas olete valmis töötama paindliku graafiku alusel?
  • Kuidas suhtlete teiste osakondadega probleemide lahendamisel?