Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Betoonitööde Meeskonna Juht

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime kogenud Betoonitööde Meeskonna Juhti, kes suudab tõhusalt juhtida ja koordineerida betoonitööde meeskonda erinevatel ehitusprojektidel. Ideaalne kandidaat on tugev juht, kellel on põhjalikud teadmised betoonitööde protsessidest ja parimatest tavadest. Teie peamine ülesanne on tagada, et kõik betoonitööd viiakse läbi vastavalt ajakavale, eelarvele ja kvaliteedistandarditele. Te vastutate meeskonna igapäevase töö korraldamise eest, sealhulgas tööülesannete jaotamine, tööohutuse tagamine ja probleemide lahendamine. Samuti peate suhtlema teiste ehitusmeeskondade ja projektijuhtidega, et tagada sujuv töövoog ja projektide edukas lõpuleviimine. Töö nõuab tugevat tehnilist tausta, suurepärast suhtlemisoskust ja võimet töötada surve all. Kui olete motiveeritud ja kogenud juht, kes otsib uut väljakutset, siis ootame teie kandideerimist.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Meeskonna igapäevase töö korraldamine ja juhtimine.
  • Betoonitööde ajakava ja eelarve järgimine.
  • Tööohutuse ja kvaliteedistandardite tagamine.
  • Probleemide tuvastamine ja lahendamine.
  • Suhtlemine teiste ehitusmeeskondade ja projektijuhtidega.
  • Tööülesannete jaotamine meeskonnaliikmetele.
  • Töö edenemise jälgimine ja aruandlus.
  • Meeskonna koolitamine ja arendamine.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Varasem kogemus betoonitööde juhtimisel.
  • Tugevad juhtimis- ja organiseerimisoskused.
  • Hea tehniline taust ja teadmised betoonitöödest.
  • Suurepärane suhtlemisoskus.
  • Võime töötada surve all ja lahendada probleeme.
  • Tööohutuse ja kvaliteedistandardite tundmine.
  • Võime töötada meeskonnas ja iseseisvalt.
  • Eesti keele oskus, kasuks tuleb inglise keele oskus.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus betoonitööde juhtimisel?
  • Kuidas tagate tööohutuse ja kvaliteedistandardite järgimise?
  • Kuidas lahendate konflikte meeskonnas?
  • Kuidas motiveerite oma meeskonda?
  • Millised on teie tugevused juhina?