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Título

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Vicepresidente de Tecnología de la Información

Descripción

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Estamos buscando un Vicepresidente de Tecnología de la Información altamente experimentado y visionario para liderar nuestras iniciativas tecnológicas y garantizar que nuestras operaciones de TI estén alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa. Este rol es fundamental para supervisar la infraestructura tecnológica, implementar soluciones innovadoras y garantizar la seguridad y eficiencia de los sistemas de información. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en liderazgo, una comprensión profunda de las tendencias tecnológicas emergentes y la capacidad de traducir estas tendencias en estrategias prácticas que impulsen el crecimiento y la competitividad de la organización. Como Vicepresidente de Tecnología de la Información, serás responsable de dirigir equipos multidisciplinarios, gestionar presupuestos de TI y colaborar con otros líderes ejecutivos para identificar oportunidades de mejora tecnológica. Este puesto requiere habilidades excepcionales de comunicación, pensamiento estratégico y una pasión por la innovación. Si eres un líder tecnológico con un historial comprobado de éxito en la gestión de grandes proyectos de TI y en la implementación de soluciones tecnológicas transformadoras, queremos conocerte.

Responsabilidades

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  • Desarrollar y ejecutar la estrategia tecnológica de la empresa.
  • Supervisar la infraestructura de TI y garantizar su eficiencia y seguridad.
  • Liderar equipos de desarrollo de software, infraestructura y soporte técnico.
  • Gestionar presupuestos de TI y optimizar los recursos disponibles.
  • Identificar y evaluar nuevas tecnologías para su implementación.
  • Colaborar con otros líderes ejecutivos para alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos empresariales.
  • Garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares de seguridad de la información.
  • Supervisar la gestión de riesgos tecnológicos y la continuidad del negocio.

Requisitos

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  • Título universitario en Tecnología de la Información, Ingeniería Informática o campo relacionado.
  • Más de 10 años de experiencia en roles de liderazgo en TI.
  • Conocimiento profundo de las tendencias tecnológicas y mejores prácticas de la industria.
  • Habilidades excepcionales de liderazgo y gestión de equipos.
  • Experiencia en la gestión de presupuestos y recursos tecnológicos.
  • Capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en datos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
  • Experiencia en la implementación de soluciones tecnológicas innovadoras.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puede describir un proyecto tecnológico significativo que haya liderado?
  • ¿Cómo aborda la gestión de riesgos tecnológicos en una organización?
  • ¿Qué estrategias utiliza para mantener a su equipo motivado y alineado con los objetivos empresariales?
  • ¿Cómo evalúa y selecciona nuevas tecnologías para su implementación?
  • ¿Puede compartir un ejemplo de cómo ha manejado un presupuesto de TI complejo?
  • ¿Cómo asegura el cumplimiento de las normativas de seguridad de la información?
  • ¿Qué papel juega la innovación en su enfoque de liderazgo tecnológico?
  • ¿Cómo colabora con otros departamentos para alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos empresariales?