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Título
Text copied to clipboard!Supervisor de Taller
Descripción
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Estamos buscando un Supervisor de Taller dedicado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de supervisar y coordinar las actividades diarias del taller, asegurando que todos los procesos se realicen de manera eficiente y segura. Deberás liderar un equipo de técnicos y trabajadores, proporcionando orientación y apoyo para garantizar que se cumplan los estándares de calidad y los plazos de entrega. Además, serás responsable de la planificación y asignación de tareas, así como de la gestión de recursos y materiales necesarios para las operaciones del taller. El candidato ideal tendrá habilidades de liderazgo excepcionales, una sólida comprensión de los procesos de producción y mantenimiento, y la capacidad de resolver problemas de manera efectiva. Si tienes experiencia en la supervisión de talleres y estás buscando una oportunidad para crecer en un entorno dinámico, nos encantaría saber de ti.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar y coordinar las actividades diarias del taller.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
- Liderar y motivar al equipo de trabajo.
- Planificar y asignar tareas y recursos.
- Gestionar el inventario de materiales y herramientas.
- Resolver problemas operativos y técnicos.
- Colaborar con otros departamentos para mejorar procesos.
- Preparar informes de producción y rendimiento.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como supervisor de taller.
- Conocimiento de procesos de producción y mantenimiento.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para resolver problemas de manera efectiva.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Conocimiento de normas de seguridad industrial.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia previa en supervisión de talleres?
- ¿Cómo manejas situaciones de conflicto en el equipo?
- ¿Qué estrategias utilizas para asegurar la calidad del trabajo?
- ¿Cómo priorizas las tareas en un entorno de alta presión?
- ¿Tienes experiencia en la gestión de inventarios?
