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Título
Text copied to clipboard!Reclutador Interno
Descripción
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Estamos buscando un Reclutador Interno dedicado y proactivo para unirse a nuestro equipo de recursos humanos. En este rol, serás responsable de identificar, atraer y seleccionar candidatos internos para satisfacer las necesidades de personal de nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con los gerentes de contratación para comprender los requisitos específicos de cada puesto y desarrollar estrategias efectivas de reclutamiento. Además, serás responsable de gestionar el proceso de selección, desde la publicación de vacantes hasta la coordinación de entrevistas y la negociación de ofertas. El candidato ideal tendrá experiencia previa en reclutamiento interno, excelentes habilidades de comunicación y una fuerte capacidad para construir relaciones. También se valorará la capacidad para trabajar en un entorno dinámico y gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente. Si eres una persona orientada a los resultados, con pasión por el reclutamiento y el desarrollo del talento, nos encantaría conocerte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar y atraer candidatos internos para vacantes abiertas.
- Colaborar con gerentes para definir perfiles de puestos.
- Publicar ofertas de trabajo en plataformas internas.
- Realizar entrevistas y evaluaciones de candidatos.
- Gestionar el proceso de selección de principio a fin.
- Negociar ofertas de empleo con candidatos seleccionados.
- Mantener bases de datos de candidatos actualizadas.
- Desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa en reclutamiento interno.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección.
- Conocimiento de técnicas de entrevista y evaluación.
- Habilidad para construir relaciones efectivas.
- Orientación a resultados y atención al detalle.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
- Conocimiento de herramientas de reclutamiento y software HR.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia en reclutamiento interno?
- ¿Cómo manejas múltiples procesos de selección simultáneamente?
- ¿Qué estrategias utilizas para atraer talento interno?
- ¿Cómo te aseguras de que los candidatos sean adecuados para el puesto?
- ¿Cómo manejas la negociación de ofertas con los candidatos?
