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Título
Text copied to clipboard!Ingeniero de Software Senior
Descripción
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Estamos buscando un Ingeniero de Software Senior altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo dinámico. En este rol, serás responsable de diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software de alta calidad que cumplan con los requisitos de nuestros clientes y usuarios finales. Trabajarás en estrecha colaboración con otros ingenieros, diseñadores y gerentes de producto para garantizar que nuestras aplicaciones sean innovadoras, escalables y confiables.
Como Ingeniero de Software Senior, liderarás proyectos técnicos complejos y actuarás como mentor para los miembros más jóvenes del equipo. Tendrás la oportunidad de influir en las decisiones arquitectónicas y técnicas, asegurando que nuestras soluciones sean sostenibles y alineadas con las mejores prácticas de la industria. Además, estarás involucrado en la resolución de problemas críticos, la optimización del rendimiento y la implementación de nuevas tecnologías para mantenernos a la vanguardia del desarrollo de software.
El candidato ideal tiene una sólida experiencia en desarrollo de software, un profundo conocimiento de lenguajes de programación modernos y una pasión por resolver problemas complejos. Si eres una persona proactiva, con habilidades excepcionales de comunicación y un enfoque orientado a resultados, queremos conocerte. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que está transformando la tecnología y creando soluciones que marcan la diferencia.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Diseñar y desarrollar aplicaciones de software escalables y de alta calidad.
- Liderar decisiones arquitectónicas y técnicas en proyectos clave.
- Colaborar con equipos multifuncionales para definir requisitos y soluciones.
- Realizar revisiones de código para garantizar estándares de calidad.
- Optimizar el rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones existentes.
- Investigar e implementar nuevas tecnologías y herramientas.
- Actuar como mentor para ingenieros junior y de nivel medio.
- Resolver problemas técnicos complejos de manera eficiente.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
- Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de software.
- Dominio de lenguajes de programación como Java, Python, C++ o similares.
- Experiencia con sistemas de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Conocimiento de metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
- Habilidades sólidas de resolución de problemas y pensamiento crítico.
- Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puedes describir un proyecto complejo en el que hayas trabajado y tu rol en él?
- ¿Cómo manejas los conflictos técnicos dentro de un equipo?
- ¿Qué estrategias utilizas para optimizar el rendimiento de una aplicación?
- ¿Tienes experiencia liderando equipos o proyectos técnicos?
- ¿Cómo te mantienes actualizado con las últimas tecnologías y tendencias en desarrollo de software?