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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Tecnología
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Tecnología altamente motivado y experimentado para liderar nuestro equipo de tecnología. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de las tendencias tecnológicas actuales y futuras, y será capaz de implementar estrategias tecnológicas que impulsen el crecimiento y la eficiencia de la organización. Este rol requiere una combinación de habilidades técnicas y de liderazgo, ya que será responsable de supervisar proyectos tecnológicos, gestionar equipos de desarrollo y garantizar que las soluciones tecnológicas se alineen con los objetivos empresariales. El Gerente de Tecnología trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora tecnológica y optimizar los procesos existentes. Además, será responsable de la gestión del presupuesto del departamento de tecnología, asegurando que los recursos se utilicen de manera eficiente. Se espera que el candidato tenga excelentes habilidades de comunicación para poder presentar ideas y soluciones tecnológicas a la alta dirección y otros interesados clave. Si eres un líder tecnológico apasionado por la innovación y la mejora continua, nos encantaría conocerte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Liderar y gestionar el equipo de tecnología.
- Desarrollar e implementar estrategias tecnológicas.
- Supervisar proyectos tecnológicos y asegurar su alineación con los objetivos empresariales.
- Gestionar el presupuesto del departamento de tecnología.
- Colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora.
- Garantizar la seguridad y eficiencia de los sistemas tecnológicos.
- Evaluar y adoptar nuevas tecnologías.
- Presentar informes y propuestas tecnológicas a la alta dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en Tecnología de la Información o campo relacionado.
- Experiencia comprobada en gestión de equipos tecnológicos.
- Conocimiento profundo de las tendencias tecnológicas actuales.
- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Experiencia en la gestión de presupuestos.
- Habilidad para resolver problemas de manera efectiva.
- Conocimiento de metodologías ágiles.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cómo manejas la presión de múltiples proyectos tecnológicos?
- Describe una vez que implementaste una tecnología innovadora.
- ¿Cómo aseguras la alineación de la tecnología con los objetivos empresariales?
- ¿Qué experiencia tienes en la gestión de presupuestos tecnológicos?
- ¿Cómo motivas a tu equipo para alcanzar sus objetivos?