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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Responsabilidad Social Corporativa
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Responsabilidad Social Corporativa altamente motivado y con experiencia para liderar nuestras iniciativas de sostenibilidad y responsabilidad social. En este rol, serás responsable de desarrollar, implementar y supervisar programas que promuevan el impacto positivo de la empresa en la sociedad y el medio ambiente. Trabajarás en estrecha colaboración con diversas partes interesadas, incluidos empleados, clientes, comunidades y organismos gubernamentales, para garantizar que nuestras prácticas comerciales sean éticas y sostenibles.
Tus principales responsabilidades incluirán la creación de estrategias de responsabilidad social alineadas con los valores y objetivos de la empresa, la gestión de proyectos de sostenibilidad y la comunicación de los logros en esta área. Además, deberás evaluar el impacto de nuestras iniciativas y proponer mejoras continuas para maximizar los beneficios tanto para la empresa como para la comunidad.
El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en responsabilidad social corporativa, conocimientos en normativas ambientales y sociales, y habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo. También deberá estar familiarizado con las mejores prácticas en sostenibilidad y tener la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución.
Si eres una persona apasionada por la sostenibilidad y la responsabilidad social, y deseas marcar una diferencia en el mundo empresarial, esta es una excelente oportunidad para ti. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a construir un futuro más sostenible y equitativo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar e implementar estrategias de responsabilidad social corporativa.
- Supervisar programas de sostenibilidad y evaluar su impacto.
- Colaborar con diferentes departamentos para integrar prácticas sostenibles.
- Gestionar relaciones con partes interesadas externas, incluidas ONG y organismos gubernamentales.
- Elaborar informes sobre el desempeño en sostenibilidad y responsabilidad social.
- Garantizar el cumplimiento de normativas ambientales y sociales.
- Promover iniciativas de voluntariado y participación comunitaria.
- Identificar oportunidades para mejorar la sostenibilidad dentro de la empresa.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Administración, Sostenibilidad, Medio Ambiente o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 5 años en responsabilidad social corporativa o sostenibilidad.
- Conocimiento de normativas y estándares internacionales en sostenibilidad.
- Habilidades de comunicación y liderazgo excepcionales.
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Experiencia en la elaboración de informes de sostenibilidad.
- Habilidad para trabajar con diversas partes interesadas.
- Dominio de herramientas de análisis y presentación de datos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puedes describir una iniciativa de responsabilidad social que hayas liderado?
- ¿Cómo evalúas el impacto de un programa de sostenibilidad?
- ¿Qué estrategias utilizas para involucrar a los empleados en iniciativas de responsabilidad social?
- ¿Cómo manejas la relación con partes interesadas externas?
- ¿Qué herramientas utilizas para medir el desempeño en sostenibilidad?
- ¿Cómo te mantienes actualizado sobre las tendencias en responsabilidad social?
- ¿Has trabajado con normativas internacionales de sostenibilidad?
- ¿Cómo abordarías un desafío en la implementación de una estrategia de sostenibilidad?