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Título

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Gerente de Relaciones Públicas

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Relaciones Públicas altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación efectivas para mejorar la imagen y reputación de nuestra empresa. Trabajarás en estrecha colaboración con los medios de comunicación, socios estratégicos y otros grupos de interés para garantizar una comunicación clara y coherente. Tus principales responsabilidades incluirán la planificación y ejecución de campañas de relaciones públicas, la gestión de crisis de comunicación y la supervisión de la presencia de la empresa en los medios. También serás responsable de redactar comunicados de prensa, coordinar entrevistas y eventos, y mantener relaciones sólidas con periodistas y otros profesionales del sector. Para tener éxito en este puesto, debes poseer excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, así como una gran capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Se valorará la experiencia previa en relaciones públicas, comunicación corporativa o marketing, así como un sólido conocimiento de las tendencias del sector y las mejores prácticas en comunicación. Además, deberás demostrar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, ya que colaborarás con diferentes departamentos dentro de la empresa para garantizar que los mensajes clave sean transmitidos de manera efectiva. La creatividad y la capacidad de resolver problemas también serán esenciales para desarrollar estrategias innovadoras que fortalezcan la imagen de la empresa. Si eres una persona proactiva, con pasión por la comunicación y un enfoque estratégico para la gestión de la reputación corporativa, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.

Responsabilidades

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  • Desarrollar y ejecutar estrategias de relaciones públicas.
  • Gestionar la comunicación con los medios de comunicación.
  • Redactar y distribuir comunicados de prensa.
  • Coordinar eventos y entrevistas con la prensa.
  • Supervisar la imagen pública de la empresa.
  • Manejar crisis de comunicación de manera efectiva.
  • Colaborar con otros departamentos para garantizar coherencia en la comunicación.
  • Monitorear y analizar la cobertura mediática.

Requisitos

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  • Título en Comunicación, Relaciones Públicas o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 5 años en relaciones públicas o comunicación corporativa.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
  • Conocimiento de estrategias de gestión de crisis.
  • Habilidad para establecer y mantener relaciones con los medios.
  • Creatividad y pensamiento estratégico.
  • Dominio de herramientas de comunicación digital y redes sociales.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puedes describir una campaña de relaciones públicas exitosa que hayas gestionado?
  • ¿Cómo manejas una crisis de comunicación?
  • ¿Qué estrategias utilizas para mantener relaciones con los medios?
  • ¿Cómo mides el éxito de una estrategia de relaciones públicas?
  • ¿Tienes experiencia en la organización de eventos corporativos?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre las tendencias en relaciones públicas?
  • ¿Puedes dar un ejemplo de un desafío que enfrentaste en relaciones públicas y cómo lo resolviste?
  • ¿Qué herramientas digitales utilizas para la gestión de relaciones públicas?