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Título

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Gerente de Planificación Estratégica

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Planificación Estratégica altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de desarrollar y ejecutar planes estratégicos que impulsen el crecimiento y la eficiencia de la organización. Trabajarás en estrecha colaboración con los líderes de la empresa para identificar oportunidades de mejora y establecer objetivos a largo plazo. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de los principios de planificación estratégica, habilidades analíticas excepcionales y la capacidad de comunicar ideas complejas de manera efectiva. Además, deberás ser capaz de liderar equipos multifuncionales y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Si eres un pensador estratégico con un historial comprobado de éxito en la planificación y ejecución de estrategias empresariales, nos encantaría saber de ti.

Responsabilidades

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  • Desarrollar y ejecutar planes estratégicos para la organización.
  • Colaborar con líderes de la empresa para identificar oportunidades de mejora.
  • Establecer objetivos a largo plazo y medir el progreso.
  • Analizar datos y tendencias del mercado para informar la toma de decisiones.
  • Comunicar estrategias y planes a las partes interesadas clave.
  • Supervisar la implementación de iniciativas estratégicas.
  • Gestionar equipos multifuncionales para alcanzar objetivos comunes.
  • Evaluar el éxito de las estrategias y ajustar según sea necesario.

Requisitos

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  • Licenciatura en Administración de Empresas o campo relacionado.
  • Experiencia comprobada en planificación estratégica.
  • Habilidades analíticas y de resolución de problemas excepcionales.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para liderar y motivar equipos.
  • Experiencia en gestión de proyectos.
  • Conocimiento de herramientas de análisis de datos.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puede describir una estrategia exitosa que haya desarrollado e implementado?
  • ¿Cómo aborda la identificación de oportunidades de mejora dentro de una organización?
  • ¿Qué herramientas utiliza para analizar datos y tendencias del mercado?
  • ¿Cómo maneja la comunicación de estrategias complejas a las partes interesadas?
  • ¿Puede dar un ejemplo de cómo ha liderado un equipo para alcanzar un objetivo estratégico?
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