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Título
Text copied to clipboard!Coordinador de Registros Médicos
Descripción
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Estamos buscando un Coordinador de Registros Médicos altamente organizado y detallista para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de la gestión, mantenimiento y seguridad de los registros médicos de los pacientes, asegurando el cumplimiento de las normativas y regulaciones vigentes. Trabajarás en estrecha colaboración con profesionales de la salud, personal administrativo y equipos de tecnología para garantizar que la documentación médica sea precisa, accesible y segura.
Tus principales responsabilidades incluirán la supervisión de la recopilación, almacenamiento y recuperación de registros médicos, asegurando que toda la información esté correctamente documentada y protegida. También serás responsable de la implementación de políticas y procedimientos para mejorar la eficiencia y precisión en la gestión de registros médicos.
Además, colaborarás con otros departamentos para garantizar que los sistemas de información de salud sean utilizados de manera efectiva y cumplan con los estándares de calidad y seguridad. Deberás mantenerte actualizado sobre las regulaciones y normativas en materia de registros médicos y garantizar que la organización cumpla con todas las leyes aplicables.
El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de registros médicos, conocimientos en normativas de privacidad y seguridad de la información, así como habilidades en el uso de sistemas electrónicos de salud. Se valorará la capacidad de liderazgo, la atención al detalle y la habilidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico y en constante evolución.
Si eres una persona organizada, con habilidades analíticas y un fuerte compromiso con la confidencialidad y precisión de la información médica, esta es una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en el sector de la salud.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar la recopilación, almacenamiento y mantenimiento de registros médicos.
- Garantizar el cumplimiento de normativas y regulaciones en la gestión de registros médicos.
- Coordinar con otros departamentos para mejorar la eficiencia en la documentación médica.
- Implementar y actualizar políticas y procedimientos de gestión de registros.
- Capacitar al personal en el uso adecuado de los sistemas de información de salud.
- Garantizar la seguridad y confidencialidad de la información médica.
- Supervisar auditorías internas y externas de registros médicos.
- Resolver problemas relacionados con la documentación y acceso a registros médicos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título en administración de salud, gestión de información de salud o campo relacionado.
- Experiencia previa en gestión de registros médicos o documentación clínica.
- Conocimiento de normativas de privacidad y seguridad de la información médica.
- Habilidad para trabajar con sistemas electrónicos de salud.
- Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
- Atención al detalle y habilidades organizativas.
- Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia en la gestión de registros médicos?
- ¿Cómo garantizas la precisión y seguridad de la información médica?
- ¿Has trabajado con sistemas electrónicos de salud? ¿Cuáles?
- ¿Cómo manejas situaciones en las que hay discrepancias en los registros médicos?
- ¿Qué estrategias utilizas para garantizar el cumplimiento de normativas en la gestión de registros?
- ¿Cómo capacitarías a un equipo en el manejo adecuado de registros médicos?
- ¿Has participado en auditorías de registros médicos? ¿Cómo fue tu experiencia?
- ¿Cómo manejas la confidencialidad de la información médica en tu trabajo diario?