Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Συντονιστής Ευημερίας Εργαζομένων
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Συντονιστή Ευημερίας Εργαζομένων που θα είναι υπεύθυνος για την ανάπτυξη και την υλοποίηση προγραμμάτων που προάγουν την ευημερία των εργαζομένων μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει πάθος για την υποστήριξη της ψυχικής και σωματικής υγείας των εργαζομένων και θα είναι ικανός να δημιουργεί ένα θετικό και υποστηρικτικό εργασιακό περιβάλλον. Οι κύριες αρμοδιότητες περιλαμβάνουν την αξιολόγηση των αναγκών των εργαζομένων, την ανάπτυξη στρατηγικών ευημερίας, και τη συνεργασία με άλλους επαγγελματίες για την παροχή ολοκληρωμένων λύσεων. Ο υποψήφιος θα πρέπει να έχει εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες και να είναι ικανός να εργάζεται ανεξάρτητα και σε ομάδες. Η θέση απαιτεί επίσης την ικανότητα να παρακολουθεί τις τάσεις της αγοράς και να προσαρμόζει τα προγράμματα ευημερίας ανάλογα με τις ανάγκες της εταιρείας.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Ανάπτυξη και υλοποίηση προγραμμάτων ευημερίας.
- Αξιολόγηση των αναγκών των εργαζομένων.
- Συνεργασία με επαγγελματίες υγείας.
- Παρακολούθηση και ανάλυση της αποτελεσματικότητας των προγραμμάτων.
- Δημιουργία υποστηρικτικού εργασιακού περιβάλλοντος.
- Οργάνωση σεμιναρίων και εργαστηρίων.
- Παροχή συμβουλών και υποστήριξης στους εργαζομένους.
- Ενημέρωση για τις τάσεις της αγοράς.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο σε σχετικό τομέα.
- Εμπειρία σε ρόλο ευημερίας ή ανθρώπινου δυναμικού.
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες.
- Ικανότητα εργασίας σε ομάδες.
- Γνώση των τάσεων ευημερίας.
- Ικανότητα ανάλυσης δεδομένων.
- Δεξιότητες οργάνωσης και διαχείρισης χρόνου.
- Πάθος για την υποστήριξη των εργαζομένων.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας σε προγράμματα ευημερίας;
- Πώς αξιολογείτε τις ανάγκες των εργαζομένων;
- Περιγράψτε μια επιτυχημένη πρωτοβουλία ευημερίας που έχετε υλοποιήσει.
- Πώς διαχειρίζεστε την αντίσταση στην αλλαγή;
- Ποιες στρατηγικές χρησιμοποιείτε για τη βελτίωση της ψυχικής υγείας;
- Πώς παρακολουθείτε την αποτελεσματικότητα των προγραμμάτων;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στη συνεργασία με άλλους επαγγελματίες;
- Πώς ενημερώνεστε για τις νέες τάσεις στην ευημερία;
