Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Επόπτης Λειτουργιών
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Επόπτη Λειτουργιών για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να διασφαλίσει την ομαλή και αποτελεσματική λειτουργία των καθημερινών δραστηριοτήτων μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εξαιρετικές οργανωτικές και ηγετικές ικανότητες, καθώς και την ικανότητα να επιλύει προβλήματα και να λαμβάνει αποφάσεις γρήγορα και αποτελεσματικά. Ο Επόπτης Λειτουργιών θα είναι υπεύθυνος για την παρακολούθηση των διαδικασιών, την αξιολόγηση της απόδοσης του προσωπικού και την εφαρμογή στρατηγικών για τη βελτίωση της παραγωγικότητας και της ποιότητας. Θα συνεργάζεται στενά με διάφορα τμήματα για να διασφαλίσει ότι οι στόχοι της επιχείρησης επιτυγχάνονται και ότι οι πελάτες μας λαμβάνουν την καλύτερη δυνατή εξυπηρέτηση. Εάν έχετε εμπειρία στη διαχείριση λειτουργιών και είστε παθιασμένοι με τη βελτίωση των διαδικασιών, θα θέλαμε να σας γνωρίσουμε.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Επιβλέπει τις καθημερινές λειτουργίες και διαδικασίες.
- Αξιολογεί την απόδοση του προσωπικού και παρέχει ανατροφοδότηση.
- Αναπτύσσει και εφαρμόζει στρατηγικές βελτίωσης.
- Συνεργάζεται με άλλα τμήματα για την επίτευξη στόχων.
- Διασφαλίζει τη συμμόρφωση με τις πολιτικές και κανονισμούς.
- Διαχειρίζεται πόρους και προϋπολογισμούς.
- Αναλύει δεδομένα για την αναγνώριση τάσεων και ευκαιριών.
- Επιλύει προβλήματα και αντιμετωπίζει κρίσεις.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο στη Διοίκηση Επιχειρήσεων ή σχετικό πεδίο.
- Εμπειρία σε ρόλο εποπτείας ή διαχείρισης.
- Ικανότητα ηγεσίας και οργάνωσης.
- Εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας.
- Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων και λήψης αποφάσεων.
- Γνώση εργαλείων διαχείρισης και λογισμικού.
- Ικανότητα εργασίας υπό πίεση.
- Προσανατολισμός στην εξυπηρέτηση πελατών.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση λειτουργιών;
- Πώς αντιμετωπίζετε τις προκλήσεις στην εργασία σας;
- Ποια στρατηγική θα εφαρμόζατε για τη βελτίωση της παραγωγικότητας;
- Πώς διαχειρίζεστε τις συγκρούσεις στην ομάδα σας;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην αξιολόγηση της απόδοσης του προσωπικού;
- Πώς διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τις πολιτικές της εταιρείας;
- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση προϋπολογισμών;
- Πώς προσαρμόζεστε σε αλλαγές στις διαδικασίες;