Text copied to clipboard!

Τίτλος

Text copied to clipboard!

Σύμβουλος HRIS

Περιγραφή

Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Σύμβουλο HRIS για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην ανάπτυξη και βελτίωση των συστημάτων διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει βαθιά γνώση των HRIS και θα είναι ικανός να παρέχει στρατηγικές λύσεις που θα ενισχύσουν την αποδοτικότητα και την αποτελεσματικότητα των διαδικασιών HR. Θα συνεργαστείτε στενά με τις ομάδες HR και IT για να διασφαλίσετε ότι τα συστήματα είναι πλήρως ενσωματωμένα και λειτουργούν ομαλά. Οι ευθύνες σας θα περιλαμβάνουν την ανάλυση των αναγκών των πελατών, την ανάπτυξη και υλοποίηση λύσεων HRIS, καθώς και την εκπαίδευση των χρηστών. Θα πρέπει να έχετε εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και επίλυσης προβλημάτων, καθώς και την ικανότητα να εργάζεστε σε ένα δυναμικό και γρήγορα μεταβαλλόμενο περιβάλλον. Εάν έχετε πάθος για την τεχνολογία και την ανθρώπινη δυναμική, θα χαρούμε να σας γνωρίσουμε.

Καθήκοντα

Text copied to clipboard!
  • Ανάλυση και αξιολόγηση των αναγκών των πελατών σε HRIS.
  • Ανάπτυξη και υλοποίηση λύσεων HRIS.
  • Εκπαίδευση χρηστών και παροχή υποστήριξης.
  • Συνεργασία με τις ομάδες HR και IT για την ενσωμάτωση συστημάτων.
  • Παρακολούθηση και βελτίωση της απόδοσης των συστημάτων.
  • Διαχείριση έργων και χρονοδιαγραμμάτων.
  • Παροχή στρατηγικών συμβουλών για τη βελτίωση των διαδικασιών HR.
  • Ενημέρωση για τις τελευταίες τάσεις και τεχνολογίες HRIS.

Απαιτήσεις

Text copied to clipboard!
  • Πτυχίο σε Πληροφορική, Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο.
  • Εμπειρία σε HRIS και συστήματα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού.
  • Ικανότητα ανάλυσης και επίλυσης προβλημάτων.
  • Εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και συνεργασίας.
  • Γνώση των τελευταίων τάσεων και τεχνολογιών HRIS.
  • Ικανότητα διαχείρισης πολλαπλών έργων ταυτόχρονα.
  • Εμπειρία σε εκπαίδευση και υποστήριξη χρηστών.
  • Ικανότητα εργασίας σε δυναμικό και γρήγορα μεταβαλλόμενο περιβάλλον.

Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης

Text copied to clipboard!
  • Ποια είναι η εμπειρία σας με συστήματα HRIS;
  • Πώς αντιμετωπίζετε την εκπαίδευση χρηστών σε νέα συστήματα;
  • Περιγράψτε μια πρόκληση που αντιμετωπίσατε σε προηγούμενο έργο HRIS και πώς την επιλύσατε.
  • Πώς παραμένετε ενημερωμένοι για τις τελευταίες τάσεις HRIS;
  • Ποια είναι η προσέγγισή σας στη διαχείριση έργων;