Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Εκπαιδευτής Καταστήματος
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Εκπαιδευτή Καταστήματος για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην ανάπτυξη και βελτίωση των δεξιοτήτων του προσωπικού μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στην εκπαίδευση και ανάπτυξη προσωπικού, καθώς και βαθιά κατανόηση των διαδικασιών λιανικής πώλησης. Ο ρόλος αυτός απαιτεί εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες και την ικανότητα να εμπνέει και να καθοδηγεί τους υπαλλήλους για την επίτευξη των στόχων του καταστήματος. Ο Εκπαιδευτής Καταστήματος θα είναι υπεύθυνος για τη δημιουργία και την υλοποίηση προγραμμάτων εκπαίδευσης που θα ενισχύσουν την εξυπηρέτηση πελατών και θα αυξήσουν τις πωλήσεις. Επιπλέον, θα συνεργάζεται στενά με τη διοίκηση για την αναγνώριση των αναγκών εκπαίδευσης και την αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας των προγραμμάτων. Αν έχετε πάθος για την εκπαίδευση και την ανάπτυξη ανθρώπων και επιθυμείτε να εργαστείτε σε ένα δυναμικό περιβάλλον λιανικής, θα χαρούμε να σας γνωρίσουμε.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Δημιουργία και υλοποίηση προγραμμάτων εκπαίδευσης.
- Αξιολόγηση των αναγκών εκπαίδευσης του προσωπικού.
- Παροχή ανατροφοδότησης και καθοδήγησης στους υπαλλήλους.
- Συνεργασία με τη διοίκηση για την επίτευξη στόχων.
- Παρακολούθηση και αξιολόγηση της προόδου των εκπαιδευόμενων.
- Ανάπτυξη υλικών εκπαίδευσης και πόρων.
- Οργάνωση σεμιναρίων και εργαστηρίων.
- Διατήρηση αρχείων εκπαίδευσης και αναφορών.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Προηγούμενη εμπειρία σε ρόλο εκπαίδευσης ή ανάπτυξης προσωπικού.
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες.
- Ικανότητα εργασίας σε δυναμικό περιβάλλον.
- Γνώση των διαδικασιών λιανικής πώλησης.
- Ικανότητα καθοδήγησης και έμπνευσης ομάδων.
- Ευελιξία και προσαρμοστικότητα.
- Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων.
- Πτυχίο σε σχετικό τομέα θα θεωρηθεί επιπλέον προσόν.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στην εκπαίδευση προσωπικού;
- Πώς προσεγγίζετε την ανάπτυξη εκπαιδευτικών προγραμμάτων;
- Ποιες τεχνικές χρησιμοποιείτε για να εμπνεύσετε τους υπαλλήλους;
- Πώς αξιολογείτε την αποτελεσματικότητα ενός εκπαιδευτικού προγράμματος;
- Περιγράψτε μια πρόκληση που αντιμετωπίσατε σε προηγούμενο ρόλο και πώς την ξεπεράσατε.
