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Titel

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Vorbereitungskursleiter

Beschreibung

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Wir suchen einen engagierten Vorbereitungskursleiter, der Lernende optimal auf Prüfungen und Weiterbildungen vorbereitet. Als Vorbereitungskursleiter sind Sie verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von Kursen, die Teilnehmer auf spezifische Anforderungen und Prüfungen vorbereiten. Sie entwickeln Lehrpläne, erstellen Unterrichtsmaterialien und passen diese an die Bedürfnisse der Teilnehmer an. Dabei fördern Sie eine motivierende Lernatmosphäre und unterstützen die Teilnehmer individuell bei ihrem Lernfortschritt. Sie arbeiten eng mit Bildungseinrichtungen und anderen Fachkräften zusammen, um die Qualität der Kurse kontinuierlich zu verbessern. Zudem übernehmen Sie administrative Aufgaben wie die Dokumentation des Kursverlaufs und die Bewertung der Lernergebnisse. Ein wichtiger Teil Ihrer Tätigkeit ist die Anpassung der Kursinhalte an aktuelle Standards und Prüfungsanforderungen. Sie tragen dazu bei, dass die Teilnehmer bestmöglich auf ihre Prüfungen vorbereitet sind und ihre Ziele erreichen können.

Verantwortlichkeiten

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  • Planung und Organisation von Vorbereitungskursen
  • Entwicklung und Anpassung von Lehrmaterialien
  • Durchführung von Unterrichtseinheiten
  • Individuelle Betreuung der Kursteilnehmer
  • Bewertung und Dokumentation der Lernergebnisse
  • Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen und Fachkräften
  • Anpassung der Kursinhalte an aktuelle Prüfungsanforderungen
  • Förderung einer positiven und motivierenden Lernatmosphäre
  • Verwaltung administrativer Aufgaben
  • Kontinuierliche Verbesserung der Kursqualität

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im pädagogischen Bereich
  • Erfahrung in der Kursleitung oder Erwachsenenbildung
  • Kenntnisse der relevanten Prüfungsanforderungen
  • Didaktische und methodische Kompetenzen
  • Kommunikationsstärke und Empathie
  • Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit
  • Flexibilität und Engagement
  • Sicherer Umgang mit digitalen Lehrmitteln
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung von Vorbereitungskursen?
  • Wie gestalten Sie Ihren Unterricht, um unterschiedliche Lernbedürfnisse zu berücksichtigen?
  • Wie gehen Sie mit schwierigen Kursteilnehmern um?
  • Welche Methoden nutzen Sie zur Erfolgskontrolle der Teilnehmer?
  • Wie integrieren Sie digitale Medien in Ihren Unterricht?
  • Wie bleiben Sie über aktuelle Prüfungsanforderungen informiert?
  • Wie motivieren Sie Teilnehmer während des Kurses?
  • Wie organisieren Sie Ihre Kursplanung und -durchführung?