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Titel

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Unternehmensjurist

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Unternehmensjuristen, der unser Team verstärkt und rechtliche Beratung und Unterstützung in verschiedenen Geschäftsbereichen bietet. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse im Unternehmensrecht und ist in der Lage, komplexe rechtliche Probleme zu analysieren und praktische Lösungen zu entwickeln. Sie werden eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass alle rechtlichen Aspekte der Geschäftstätigkeit des Unternehmens eingehalten werden. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Erstellung und Überprüfung von Verträgen, die Beratung bei Fusionen und Übernahmen sowie die Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um rechtliche Konzepte klar und präzise zu vermitteln. Darüber hinaus ist es wichtig, dass Sie in der Lage sind, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie Prioritäten setzen und mehrere Projekte gleichzeitig verwalten können. Wenn Sie eine Leidenschaft für das Unternehmensrecht haben und in einem unterstützenden und kollaborativen Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Erstellung und Überprüfung von Verträgen und rechtlichen Dokumenten.
  • Beratung bei Fusionen, Übernahmen und anderen Unternehmensgeschäften.
  • Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften und rechtlichen Standards.
  • Analyse und Lösung komplexer rechtlicher Probleme.
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung der rechtlichen Konformität.
  • Vertretung des Unternehmens in rechtlichen Angelegenheiten.
  • Durchführung von Schulungen zu rechtlichen Themen für Mitarbeiter.
  • Überwachung von Rechtsstreitigkeiten und rechtlichen Risiken.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften.
  • Mehrjährige Erfahrung im Unternehmensrecht.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
  • Detailorientiert und analytisch.
  • Kenntnisse in Vertragsrecht und Compliance.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Unternehmensrecht?
  • Wie gehen Sie mit komplexen rechtlichen Problemen um?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Vertragsverhandlung geben?
  • Wie stellen Sie sicher, dass ein Unternehmen rechtlich konform bleibt?
  • Welche Rolle spielt Teamarbeit in Ihrer täglichen Arbeit?