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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Testdirektor, der für die Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien verantwortlich ist. In dieser Rolle leiten Sie ein Team von Testingenieuren und stellen sicher, dass Softwareprodukte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um Testpläne zu erstellen, Testfälle zu definieren und die Testautomatisierung zu optimieren.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Implementierung von Teststrategien, die sowohl manuelle als auch automatisierte Tests umfassen. Sie sind verantwortlich für die Identifizierung von Testanforderungen, die Erstellung von Testplänen und die Überwachung der Testdurchführung. Darüber hinaus analysieren Sie Testergebnisse, identifizieren Fehler und arbeiten mit den Entwicklungsteams zusammen, um Probleme zu beheben.
Ein weiterer wichtiger Aspekt dieser Position ist die kontinuierliche Verbesserung der Testprozesse. Sie evaluieren neue Testwerkzeuge und -technologien, um die Effizienz und Effektivität der Testprozesse zu steigern. Sie stellen sicher, dass alle Testaktivitäten den Unternehmensrichtlinien und Industriestandards entsprechen.
Als Testdirektor sind Sie auch für die Führung und Entwicklung Ihres Teams verantwortlich. Sie coachen und unterstützen Ihre Mitarbeiter, fördern deren berufliche Weiterentwicklung und stellen sicher, dass das Team über die notwendigen Fähigkeiten und Ressourcen verfügt, um qualitativ hochwertige Tests durchzuführen.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie über umfangreiche Erfahrung im Softwaretesten verfügen, einschließlich Testautomatisierung, Performance-Testing und Sicherheitstests. Sie sollten ein tiefes Verständnis für Softwareentwicklungsprozesse haben und mit agilen Methoden vertraut sein. Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind ebenfalls erforderlich.
Wenn Sie eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -plänen
- Leitung eines Teams von Testingenieuren
- Überwachung der Testdurchführung und Analyse der Testergebnisse
- Optimierung der Testautomatisierung und Evaluierung neuer Testwerkzeuge
- Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern zur Fehlerbehebung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Unternehmensrichtlinien
- Schulung und Weiterentwicklung des Testteams
- Berichterstattung über Testfortschritte und -ergebnisse an das Management
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Softwaretesten, einschließlich Testautomatisierung
- Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden und Testframeworks
- Erfahrung mit Performance- und Sicherheitstests
- Starke analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- Erfahrung mit Testmanagement-Tools wie JIRA, Selenium oder TestRail
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie mit Testautomatisierung?
- Wie gehen Sie mit kritischen Fehlern in einer Software um?
- Welche Teststrategien haben Sie in früheren Projekten implementiert?
- Wie stellen Sie sicher, dass Ihr Team effizient arbeitet?
- Welche Testwerkzeuge bevorzugen Sie und warum?
- Wie gehen Sie mit engen Deadlines und hohem Druck um?
- Welche Maßnahmen ergreifen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der Testprozesse?
- Wie kommunizieren Sie Testergebnisse an nicht-technische Stakeholder?
