Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Stellvertretender Filialleiter
Beschreibung
Text copied to clipboard!
Wir suchen einen engagierten Stellvertretenden Filialleiter, der unser Team in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Unterstützung des Filialleiters bei der Verwaltung des täglichen Betriebs, der Sicherstellung eines hervorragenden Kundenservice und der Erreichung der Verkaufsziele. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Schulung und Entwicklung des Verkaufspersonals spielen und sicherstellen, dass alle Unternehmensrichtlinien und -verfahren eingehalten werden. Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Führungsqualitäten, ist detailorientiert und hat die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. Sie sollten in der Lage sein, Probleme effektiv zu lösen und Entscheidungen zu treffen, die das Geschäft positiv beeinflussen. Erfahrung im Einzelhandel ist von Vorteil, ebenso wie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel haben und Ihre Karriere in einer unterstützenden Führungsrolle vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Unterstützung des Filialleiters bei der täglichen Betriebsführung
- Sicherstellung eines hervorragenden Kundenservice
- Erreichung der Verkaufsziele
- Schulung und Entwicklung des Verkaufspersonals
- Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren
- Lösung von Kundenproblemen und -anfragen
- Überwachung der Lagerbestände und Bestellungen
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Verkaufsaktionen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Erfahrung im Einzelhandel oder in einer ähnlichen Position
- Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
- Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten
- Detailorientiert und organisiert
- Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren
- Grundlegende Computerkenntnisse
- Flexibilität bei den Arbeitszeiten
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Einzelhandel gesammelt?
- Wie motivieren Sie ein Team, um Verkaufsziele zu erreichen?
- Beschreiben Sie eine Situation, in der Sie ein Kundenproblem gelöst haben.
- Wie gehen Sie mit stressigen Situationen um?
- Welche Führungsqualitäten bringen Sie in diese Rolle ein?
