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Titel

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PR-Manager

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen PR-Manager, der unsere Kommunikationsstrategie entwickelt und umsetzt, um das öffentliche Image unseres Unternehmens zu stärken. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung aller PR-Aktivitäten, einschließlich Medienarbeit, Krisenkommunikation, Eventmanagement und interner Kommunikation. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, dem Marketingteam und externen Agenturen zusammen, um eine konsistente und wirkungsvolle Kommunikation sicherzustellen. Als PR-Manager sind Sie das Sprachrohr unseres Unternehmens nach außen. Sie pflegen Beziehungen zu Journalisten, Medienvertretern und Meinungsbildnern, erstellen Pressemitteilungen, Reden und Präsentationen und organisieren Pressekonferenzen sowie andere PR-Veranstaltungen. Darüber hinaus analysieren Sie Medienberichte und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist das Reputationsmanagement. Sie identifizieren potenzielle Risiken für das Unternehmensimage frühzeitig und entwickeln Strategien zur Prävention und Bewältigung von Krisensituationen. Dabei behalten Sie stets die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Medienlandschaft im Blick und passen Ihre Kommunikationsmaßnahmen entsprechend an. Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Public Relations oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Mehrjährige Berufserfahrung in der PR, vorzugsweise in einem Unternehmen oder einer Agentur, sind von Vorteil. Sie verfügen über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch, ein sicheres Auftreten sowie ein gutes Gespür für Sprache, Zielgruppen und Medien. Wenn Sie kreativ, strategisch denkend und kommunikationsstark sind und Freude daran haben, die öffentliche Wahrnehmung eines Unternehmens aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien
  • Verfassen und Veröffentlichen von Pressemitteilungen
  • Pflege von Medienkontakten und Aufbau neuer Beziehungen
  • Organisation und Durchführung von Presseveranstaltungen
  • Monitoring und Analyse von Medienberichterstattung
  • Krisenkommunikation und Reputationsmanagement
  • Erstellung von Reden, Präsentationen und Kommunikationsmaterialien
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Agenturen
  • Betreuung der internen Kommunikation
  • Beobachtung von Branchentrends und Medienentwicklungen

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, PR, Journalismus oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Public Relations
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Sicheres Auftreten und Präsentationsstärke
  • Erfahrung im Umgang mit Medien und Journalisten
  • Kenntnisse in Krisenkommunikation und Reputationsmanagement
  • Organisationstalent und Projektmanagementfähigkeiten
  • Kreativität und strategisches Denkvermögen
  • Teamfähigkeit und Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Medienarbeit gesammelt?
  • Wie gehen Sie mit Krisensituationen in der Kommunikation um?
  • Welche PR-Kampagne haben Sie zuletzt erfolgreich umgesetzt?
  • Wie bauen Sie Beziehungen zu Journalisten auf?
  • Wie bleiben Sie über aktuelle Medientrends informiert?
  • Welche Tools nutzen Sie für Medienmonitoring?
  • Wie gehen Sie mit negativer Berichterstattung um?
  • Wie integrieren Sie Social Media in Ihre PR-Strategie?
  • Welche Rolle spielt interne Kommunikation für Sie?
  • Wie priorisieren Sie Ihre Aufgaben im Tagesgeschäft?