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Titel

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Junior-Anwalt

Beschreibung

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Wir suchen einen engagierten Junior-Anwalt, der unser dynamisches Team in einer renommierten Kanzlei verstärkt. In dieser Rolle werden Sie die Möglichkeit haben, wertvolle Erfahrungen in verschiedenen Rechtsbereichen zu sammeln und Ihre juristischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Sie werden eng mit erfahrenen Anwälten zusammenarbeiten und bei der Vorbereitung von Gerichtsverfahren, der Erstellung von Rechtsdokumenten und der Beratung von Mandanten unterstützen. Ihre Hauptaufgabe wird es sein, rechtliche Recherchen durchzuführen, um fundierte Empfehlungen zu geben und sicherzustellen, dass alle rechtlichen Verfahren ordnungsgemäß eingehalten werden. Wir suchen jemanden mit einem starken analytischen Verstand, der in der Lage ist, komplexe rechtliche Probleme zu lösen und gleichzeitig hervorragende Kommunikationsfähigkeiten besitzt, um effektiv mit Mandanten und Kollegen zu interagieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für das Recht haben und in einem herausfordernden und lohnenden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Gerichtsverfahren
  • Durchführung von rechtlichen Recherchen
  • Erstellung und Überprüfung von Rechtsdokumenten
  • Beratung von Mandanten in rechtlichen Angelegenheiten
  • Zusammenarbeit mit erfahrenen Anwälten
  • Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Verfahren
  • Teilnahme an Mandantenbesprechungen
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Fallstrategien

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Jurastudium
  • Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei von Vorteil
  • Starke analytische Fähigkeiten
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
  • Detailorientiert und organisiert
  • Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse in MS Office

Potenzielle Interviewfragen

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  • Warum haben Sie sich für eine Karriere im Rechtsbereich entschieden?
  • Wie gehen Sie mit komplexen rechtlichen Problemen um?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Mandantenberatung geben?
  • Wie organisieren Sie Ihre Arbeit, um Fristen einzuhalten?
  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Zusammenarbeit mit einem Team gesammelt?
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