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Titel

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ISO-Prozessmanager

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen ISO-Prozessmanager, der für die Verwaltung und Optimierung von ISO-zertifizierten Prozessen innerhalb unseres Unternehmens verantwortlich ist. In dieser Rolle werden Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass alle Prozesse den ISO-Standards entsprechen und kontinuierlich verbessert werden. Sie werden für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Prozessrichtlinien und -verfahren verantwortlich sein, um die Effizienz und Qualität zu steigern. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse der ISO-Normen und Erfahrung in der Prozessoptimierung. Sie sollten in der Lage sein, Schulungen und Workshops zu leiten, um das Bewusstsein und Verständnis für ISO-Prozesse im gesamten Unternehmen zu fördern. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Auge für Details werden entscheidend sein, um Schwachstellen zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln, die den Geschäftsbetrieb verbessern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Qualitätsmanagement und Prozessverbesserung haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Verwaltung und Überwachung von ISO-zertifizierten Prozessen.
  • Entwicklung und Implementierung von Prozessrichtlinien.
  • Zusammenarbeit mit Abteilungen zur Prozessoptimierung.
  • Durchführung von Schulungen und Workshops zu ISO-Standards.
  • Überwachung der Einhaltung von ISO-Normen.
  • Identifizierung und Analyse von Prozessschwachstellen.
  • Erstellung von Berichten und Dokumentationen.
  • Unterstützung bei internen und externen Audits.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Qualitätsmanagement oder vergleichbar.
  • Erfahrung in der Verwaltung von ISO-Prozessen.
  • Kenntnisse der ISO 9001 Normen.
  • Starke analytische Fähigkeiten.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
  • Erfahrung in der Leitung von Schulungen.
  • Detailorientiert und lösungsorientiert.
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie mit ISO-Prozessen?
  • Wie gehen Sie mit Prozessschwachstellen um?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Prozessoptimierung geben?
  • Wie stellen Sie sicher, dass alle Abteilungen ISO-konform arbeiten?
  • Welche Methoden verwenden Sie zur Schulung von Mitarbeitern?