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Titel
Text copied to clipboard!Hörbeauftragter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Hörbeauftragten, der für die Durchführung von Anhörungen und die Entscheidungsfindung in verschiedenen rechtlichen und administrativen Angelegenheiten verantwortlich ist. In dieser Rolle sind Sie dafür zuständig, faire und unparteiische Anhörungen zu leiten, Beweise zu bewerten und fundierte Entscheidungen zu treffen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Interessengruppen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Verfahren den geltenden Gesetzen und Vorschriften entsprechen. Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ein starkes Urteilsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren. Sie sollten in der Lage sein, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mehrere Fälle gleichzeitig zu bearbeiten. Erfahrung im rechtlichen oder administrativen Bereich ist von Vorteil, ebenso wie Kenntnisse in der Konfliktlösung und Mediation. Wenn Sie eine Leidenschaft für Gerechtigkeit und Fairness haben und in einer herausfordernden und lohnenden Position arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung von Anhörungen und Treffen mit Beteiligten.
- Bewertung von Beweisen und Dokumentationen.
- Erstellung von Berichten und Entscheidungsdokumenten.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
- Kommunikation mit Anwälten und anderen Fachleuten.
- Verwaltung von Fallakten und Aufzeichnungen.
- Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Verfahrensrichtlinien.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Durchführung von Anhörungen oder Schiedsverfahren.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Starkes analytisches und kritisches Denkvermögen.
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Kenntnisse in Konfliktlösung und Mediation.
- Detailorientiert und organisiert.
- Vertrautheit mit rechtlichen und administrativen Verfahren.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrung haben Sie in der Durchführung von Anhörungen?
- Wie gehen Sie mit komplexen Beweismaterialien um?
- Können Sie ein Beispiel für eine schwierige Entscheidung geben, die Sie getroffen haben?
- Wie stellen Sie sicher, dass Ihre Entscheidungen unparteiisch sind?
- Welche Strategien verwenden Sie zur Konfliktlösung?