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Titel
Text copied to clipboard!Digitaler Content-Manager
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und kreativen Digitalen Content-Manager, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie für die Planung, Erstellung, Verwaltung und Optimierung digitaler Inhalte verantwortlich, um die Markenpräsenz und das Engagement unserer Zielgruppe zu steigern. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Inhalte mit den Unternehmenszielen und der Markenstrategie übereinstimmen.
Als Digitaler Content-Manager sind Sie ein Experte für digitale Plattformen und verstehen, wie Inhalte auf verschiedenen Kanälen wie Websites, sozialen Medien, E-Mail-Marketing und anderen digitalen Plattformen effektiv genutzt werden können. Sie verfügen über ein tiefes Verständnis für Zielgruppenanalyse und Content-Strategien, um sicherzustellen, dass die Inhalte relevant, ansprechend und zielgerichtet sind.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien, die Erstellung von Redaktionsplänen, die Überwachung der Content-Performance und die kontinuierliche Optimierung basierend auf Datenanalysen. Sie sollten in der Lage sein, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten, und ein hohes Maß an Kreativität und Organisationstalent mitbringen.
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Zusammenarbeit mit Designern, Textern und anderen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass alle Inhalte qualitativ hochwertig und markenkonform sind. Sie sollten auch über Kenntnisse in SEO, Content-Management-Systemen (CMS) und Analysetools verfügen, um die Effektivität der Inhalte zu maximieren.
Wenn Sie eine Leidenschaft für digitale Medien haben, gerne innovative Ideen entwickeln und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien.
- Erstellung und Verwaltung von Redaktionsplänen.
- Überwachung und Analyse der Content-Performance.
- Optimierung von Inhalten basierend auf Datenanalysen.
- Zusammenarbeit mit Designern, Textern und anderen Stakeholdern.
- Sicherstellung der Marken- und Qualitätsstandards für alle Inhalte.
- Pflege und Aktualisierung von Inhalten auf verschiedenen digitalen Plattformen.
- Recherche und Identifikation von Content-Trends und Best Practices.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung digitaler Inhalte.
- Kenntnisse in SEO und Content-Management-Systemen (CMS).
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Analysetools.
- Kreativität und ein Auge für Details.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
- Erfahrung mit sozialen Medien und digitalen Plattformen.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Erstellung und Verwaltung digitaler Inhalte?
- Wie gehen Sie mit der Analyse und Optimierung von Content-Performance um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Content-Strategie geben, die Sie entwickelt haben?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Content-Trends und Best Practices informiert?
- Welche Tools und Plattformen nutzen Sie für die Content-Erstellung und -Verwaltung?
