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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Digital Marketing Manager, der unser Team verstärkt und unsere Online-Präsenz auf die nächste Stufe hebt. In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung digitaler Marketingstrategien verantwortlich, um die Markenbekanntheit zu steigern, den Traffic zu erhöhen und die Kundenbindung zu fördern. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um sicherzustellen, dass alle digitalen Marketingmaßnahmen mit den Unternehmenszielen übereinstimmen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Verwaltung von Social-Media-Kanälen, die Durchführung von SEO- und SEM-Kampagnen, die Analyse von Daten und die Erstellung von Berichten, um die Effektivität der Strategien zu bewerten. Sie sollten ein tiefes Verständnis für digitale Marketingtrends und -technologien haben und in der Lage sein, innovative Lösungen zu entwickeln, die den sich ständig ändernden Anforderungen des Marktes gerecht werden. Wenn Sie ein kreativer Denker mit einer Leidenschaft für digitales Marketing sind und über ausgezeichnete Kommunikations- und Analysefähigkeiten verfügen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von digitalen Marketingstrategien.
- Verwaltung und Optimierung von Social-Media-Kanälen.
- Durchführung von SEO- und SEM-Kampagnen.
- Analyse von Daten und Erstellung von Berichten zur Bewertung der Kampagneneffektivität.
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung der Markenbotschaft.
- Überwachung von Markttrends und Wettbewerbsanalysen.
- Planung und Durchführung von E-Mail-Marketing-Kampagnen.
- Budgetverwaltung und Kostenkontrolle für digitale Marketingprojekte.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing.
- Fundierte Kenntnisse in SEO, SEM und Social-Media-Management.
- Erfahrung mit Analysetools wie Google Analytics.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Arbeit mit Content-Management-Systemen (CMS).
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie mit der Verwaltung von Social-Media-Kampagnen?
- Wie gehen Sie mit der Analyse und Optimierung von SEO-Strategien um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche digitale Marketingkampagne nennen, die Sie geleitet haben?
- Wie bleiben Sie über aktuelle digitale Marketingtrends informiert?
- Welche Tools und Technologien nutzen Sie für Ihre Arbeit im digitalen Marketing?
- Wie gehen Sie mit einem begrenzten Budget für Marketingkampagnen um?
- Wie priorisieren Sie Aufgaben in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld?
- Wie arbeiten Sie mit anderen Teams zusammen, um Marketingziele zu erreichen?