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Titel
Text copied to clipboard!Bewährungshelfer
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und verantwortungsbewussten Bewährungshelfer, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie dafür verantwortlich, Personen, die auf Bewährung entlassen wurden, zu unterstützen und zu überwachen. Sie arbeiten eng mit den Justizbehörden, Sozialdiensten und anderen relevanten Organisationen zusammen, um sicherzustellen, dass die Bewährungsauflagen eingehalten werden und die Rehabilitationsziele erreicht werden. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, regelmäßige Treffen mit den Bewährungsklienten zu organisieren, um deren Fortschritte zu überwachen und bei Bedarf Unterstützung anzubieten. Sie müssen in der Lage sein, individuelle Pläne zu erstellen, die auf die Bedürfnisse jedes Klienten zugeschnitten sind, und gleichzeitig sicherstellen, dass die öffentliche Sicherheit gewahrt bleibt. Ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungsfähigkeiten sind in dieser Position unerlässlich. Sie sollten auch in der Lage sein, Berichte zu erstellen und diese an die zuständigen Behörden weiterzuleiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für soziale Gerechtigkeit haben und einen positiven Einfluss auf das Leben anderer Menschen ausüben möchten, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Überwachung der Einhaltung von Bewährungsauflagen.
- Regelmäßige Treffen mit Klienten zur Fortschrittsüberwachung.
- Erstellung individueller Rehabilitationspläne.
- Zusammenarbeit mit Justizbehörden und Sozialdiensten.
- Berichterstattung an zuständige Behörden.
- Unterstützung bei der Wiedereingliederung in die Gesellschaft.
- Krisenintervention und Konfliktlösung.
- Dokumentation und Verwaltung von Klientendaten.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in Sozialarbeit, Psychologie oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Arbeit mit straffälligen Personen.
- Starke Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
- Kenntnisse im Bereich der Strafjustiz.
- Empathie und Durchsetzungsvermögen.
- Gute organisatorische Fähigkeiten.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Arbeit mit straffälligen Personen?
- Wie gehen Sie mit schwierigen Klienten um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Rehabilitationsmaßnahme geben?
- Wie stellen Sie sicher, dass die Bewährungsauflagen eingehalten werden?
- Welche Strategien verwenden Sie zur Krisenintervention?
