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Titel
Text copied to clipboard!Abrechnungskoordinator
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und detailorientierten Abrechnungskoordinator, der für die Verwaltung und Optimierung von Abrechnungsprozessen verantwortlich ist. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle finanziellen Transaktionen korrekt und termingerecht abgewickelt werden. Sie sind ein zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder und tragen dazu bei, die Effizienz und Genauigkeit der Abrechnungsprozesse zu verbessern.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Überwachung der Rechnungsstellung, die Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien sowie die Bearbeitung von Abweichungen und Reklamationen. Sie analysieren bestehende Prozesse und entwickeln Strategien zur Optimierung, um die Effizienz zu steigern und Fehler zu minimieren. Darüber hinaus unterstützen Sie das Team bei der Erstellung von Berichten und Analysen, die für die Entscheidungsfindung auf Managementebene erforderlich sind.
Ein erfolgreicher Abrechnungskoordinator verfügt über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Genauigkeit und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten. Sie sollten über fundierte Kenntnisse in Buchhaltung und Abrechnungssystemen verfügen und in der Lage sein, komplexe Probleme zu lösen. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind ebenfalls entscheidend, da Sie mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zusammenarbeiten werden.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen haben, gerne Prozesse optimieren und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Überwachung und Koordination von Abrechnungsprozessen.
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen und internen Richtlinien.
- Bearbeitung von Abweichungen und Reklamationen.
- Erstellung und Analyse von Berichten und Finanzdaten.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern.
- Optimierung bestehender Abrechnungsprozesse.
- Schulung und Unterstützung von Teammitgliedern in Abrechnungsfragen.
- Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen.
- Erfahrung in der Buchhaltung oder Abrechnung.
- Kenntnisse in Abrechnungssystemen und Buchhaltungssoftware.
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit.
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Können Sie Ihre Erfahrung im Bereich Abrechnung und Buchhaltung beschreiben?
- Wie gehen Sie mit Abweichungen oder Fehlern in Abrechnungen um?
- Haben Sie Erfahrung mit der Optimierung von Abrechnungsprozessen?
- Welche Buchhaltungssoftware oder Abrechnungssysteme haben Sie bereits verwendet?
- Wie stellen Sie sicher, dass Fristen eingehalten werden?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen nennen?
- Wie gehen Sie mit stressigen Situationen oder engen Zeitplänen um?
- Welche Strategien verwenden Sie, um die Genauigkeit in Abrechnungsprozessen zu gewährleisten?
