Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Rekrutteringsdirektør
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en erfaren og dynamisk Rekrutteringsdirektør til at lede vores rekrutteringsteam og udvikle strategier, der tiltrækker de bedste talenter til vores organisation. Som Rekrutteringsdirektør vil du være ansvarlig for at overvåge hele rekrutteringsprocessen, fra at identificere behovene i forskellige afdelinger til at sikre en effektiv og retfærdig ansættelsesproces. Du vil arbejde tæt sammen med ledelsen for at forstå virksomhedens mål og sikre, at vores rekrutteringsstrategier er i tråd med disse mål. En succesfuld kandidat vil have en stærk baggrund inden for rekruttering og ledelse, fremragende kommunikationsevner og evnen til at arbejde i et hurtigt skiftende miljø. Du vil også være ansvarlig for at opbygge og vedligeholde relationer med eksterne rekrutteringsbureauer og uddannelsesinstitutioner for at sikre en konstant strøm af kvalificerede kandidater. Vi søger en person, der er passioneret omkring at finde og tiltrække talent og som kan inspirere og lede et team til succes.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere rekrutteringsstrategier.
- Overvåge og lede rekrutteringsteamet.
- Samarbejde med ledelsen for at forstå rekrutteringsbehov.
- Sikre en effektiv og retfærdig ansættelsesproces.
- Opbygge relationer med eksterne rekrutteringspartnere.
- Analysere rekrutteringsdata for at forbedre processer.
- Deltage i karrieremesser og netværksbegivenheder.
- Sikre overholdelse af lovgivning og politikker.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring som rekrutteringsleder eller lignende rolle.
- Stærke ledelses- og kommunikationsevner.
- Kendskab til rekrutteringssoftware og -værktøjer.
- Evne til at arbejde i et dynamisk miljø.
- Erfaring med at udvikle rekrutteringsstrategier.
- Stærke analytiske evner.
- Evne til at opbygge relationer med interessenter.
- Kendskab til arbejdsmarkedslovgivning.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan udvikler du en effektiv rekrutteringsstrategi?
- Kan du give et eksempel på en vellykket rekrutteringskampagne, du har ledet?
- Hvordan håndterer du udfordringer i rekrutteringsprocessen?
- Hvordan sikrer du, at rekrutteringsprocessen er retfærdig og inkluderende?
- Hvordan motiverer du dit team til at nå deres mål?
