Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Rekrutterer
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en dygtig og engageret rekrutterer til at slutte sig til vores team. Som rekrutterer vil du spille en afgørende rolle i at identificere, tiltrække og ansætte de bedste talenter til vores organisation. Du vil arbejde tæt sammen med ledere og afdelingschefer for at forstå deres behov og udvikle strategier for at finde de rette kandidater. Dine opgaver vil omfatte alt fra at skrive jobopslag, screene ansøgninger, gennemføre interviews og forhandle jobtilbud. Vi søger en person med stærke kommunikationsevner, der kan opbygge relationer og skabe en positiv kandidatoplevelse. Erfaring med rekruttering og kendskab til forskellige rekrutteringsværktøjer og -teknikker er en fordel. Hvis du er passioneret omkring at finde og ansætte de bedste talenter og ønsker at være en del af en dynamisk og voksende organisation, så er dette jobbet for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere rekrutteringsstrategier.
- Skrive og offentliggøre jobopslag.
- Screene og evaluere ansøgninger.
- Gennemføre telefon- og personlige interviews.
- Koordinere og planlægge interviews med ledere.
- Forhandle jobtilbud og ansættelsesvilkår.
- Opbygge og vedligeholde en talentpulje.
- Sikre en positiv kandidatoplevelse gennem hele rekrutteringsprocessen.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med rekruttering eller HR.
- Stærke kommunikationsevner.
- Evne til at arbejde selvstændigt og i teams.
- Kendskab til rekrutteringsværktøjer og -teknikker.
- Gode organisatoriske evner.
- Evne til at håndtere flere opgaver samtidigt.
- Fleksibilitet og tilpasningsevne.
- Relevant uddannelse inden for HR eller lignende.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvad motiverer dig i en rekrutteringsrolle?
- Hvordan håndterer du udfordringer i rekrutteringsprocessen?
- Kan du give et eksempel på en vellykket rekrutteringskampagne, du har gennemført?
- Hvordan sikrer du en positiv kandidatoplevelse?
- Hvilke rekrutteringsværktøjer har du erfaring med?
