Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Kontrakt Rekrutterer
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en engageret og erfaren Kontrakt Rekrutterer til at slutte sig til vores team. Som Kontrakt Rekrutterer vil du spille en afgørende rolle i at identificere, tiltrække og ansætte midlertidige medarbejdere til vores organisation. Du vil arbejde tæt sammen med ledere og afdelingschefer for at forstå deres behov og sikre, at vi ansætter de bedst egnede kandidater til midlertidige stillinger. Din evne til at opbygge relationer, forstå arbejdsmarkedets dynamik og anvende effektive rekrutteringsstrategier vil være afgørende for din succes i denne rolle. Du vil også være ansvarlig for at administrere rekrutteringsprocessen fra start til slut, herunder udarbejdelse af jobopslag, screening af ansøgninger, gennemførelse af interviews og forhandling af tilbud. Vi søger en person, der er proaktiv, resultatorienteret og har en stærk forståelse for rekrutteringsprocesser og -værktøjer. Hvis du har en passion for at finde de rette talenter og ønsker at arbejde i et dynamisk og udfordrende miljø, så er denne stilling noget for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Identificere og tiltrække kvalificerede kandidater til midlertidige stillinger.
- Samarbejde med ledere for at forstå rekrutteringsbehov.
- Administrere rekrutteringsprocessen fra start til slut.
- Udarbejde og offentliggøre jobopslag.
- Screening af ansøgninger og gennemførelse af interviews.
- Forhandle ansættelsestilbud med kandidater.
- Opbygge og vedligeholde et netværk af potentielle kandidater.
- Sikre overholdelse af rekrutteringspolitikker og -procedurer.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med rekruttering, gerne som kontrakt rekrutterer.
- Stærke kommunikations- og interpersonelle færdigheder.
- Evne til at arbejde selvstændigt og i teams.
- Kendskab til rekrutteringsværktøjer og -teknikker.
- Resultatorienteret med en proaktiv tilgang.
- Evne til at håndtere flere opgaver samtidigt.
- Kendskab til arbejdsmarkedets tendenser.
- Relevant uddannelse inden for HR eller lignende.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du udfordringer i rekrutteringsprocessen?
- Kan du give et eksempel på en succesfuld rekrutteringsstrategi, du har anvendt?
- Hvordan sikrer du, at du finder de bedst egnede kandidater?
- Hvordan håndterer du situationer, hvor der er uenighed om en kandidat?
- Hvilke værktøjer bruger du til at administrere rekrutteringsprocessen?
