Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Fællesskabsopsøgende Leder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi leder efter en Fællesskabsopsøgende Leder, der kan styrke vores organisation ved at opbygge og vedligeholde stærke relationer i lokalsamfundet. Denne rolle kræver en person med fremragende kommunikationsevner, der kan engagere sig med forskellige interessenter og fremme vores mission og værdier. Som Fællesskabsopsøgende Leder vil du være ansvarlig for at udvikle strategier, der øger vores synlighed og indflydelse i samfundet. Du vil arbejde tæt sammen med interne teams og eksterne partnere for at identificere muligheder for samarbejde og støtte. En succesfuld kandidat vil have erfaring med projektledelse, evnen til at arbejde selvstændigt og en passion for at gøre en positiv forskel. Du vil også være ansvarlig for at organisere og deltage i arrangementer, der fremmer vores organisation og dens mål. Vi søger en person, der er proaktiv, kreativ og i stand til at tilpasse sig hurtigt skiftende miljøer. Hvis du er en engageret og resultatorienteret professionel, der ønsker at bidrage til samfundets udvikling, opfordrer vi dig til at ansøge.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Udvikle og implementere strategier for samfundsengagement.
  • Opbygge og vedligeholde relationer med lokale interessenter.
  • Organisere og deltage i samfundsarrangementer.
  • Samarbejde med interne teams for at fremme organisationens mål.
  • Identificere og udvikle partnerskaber med eksterne organisationer.
  • Overvåge og evaluere effektiviteten af opsøgende initiativer.
  • Rapportere om fremskridt og resultater til ledelsen.
  • Sikre, at alle aktiviteter er i overensstemmelse med organisationens værdier.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfaring med samfundsengagement eller relateret felt.
  • Fremragende kommunikations- og interpersonelle færdigheder.
  • Stærke organisatoriske og projektledelsesevner.
  • Evne til at arbejde selvstændigt og i teams.
  • Kendskab til lokale samfundsressourcer og netværk.
  • Fleksibilitet til at arbejde uden for normale arbejdstider.
  • Kreativ tænkning og problemløsningsevner.
  • Passion for at gøre en positiv forskel i samfundet.

Mulige interviewspørgsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan har du tidligere engageret dig i lokalsamfundet?
  • Kan du give et eksempel på et vellykket opsøgende projekt, du har ledet?
  • Hvordan håndterer du udfordringer, når du arbejder med forskellige interessenter?
  • Hvilke strategier bruger du til at opbygge stærke relationer?
  • Hvordan sikrer du, at dine initiativer er i tråd med organisationens værdier?