Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Digital Transformationschef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en Digital Transformationschef, der kan lede og drive organisationens digitale omstilling. Som Digital Transformationschef vil du være ansvarlig for at udvikle og implementere strategier, der sikrer, at virksomheden udnytter digitale teknologier til at forbedre effektivitet, innovation og kundeoplevelse. Du vil arbejde tæt sammen med ledelsen, IT-afdelingen og andre nøgleinteressenter for at identificere muligheder for digitalisering og sikre, at forandringerne forankres i hele organisationen.
Din rolle vil være central i at forme virksomhedens fremtidige digitale landskab. Du skal kunne analysere eksisterende processer, identificere forbedringsområder og implementere teknologiske løsninger, der skaber værdi. Du vil også være ansvarlig for at opbygge en digital kultur i organisationen og sikre, at medarbejderne har de nødvendige kompetencer til at arbejde i en digital verden.
Vi leder efter en person med stærke lederevner, strategisk tænkning og en solid forståelse for digitale teknologier og forretningsudvikling. Du skal kunne kommunikere komplekse teknologiske koncepter på en letforståelig måde og være i stand til at motivere og engagere teams på tværs af organisationen.
Stillingen kræver en kombination af teknisk indsigt, forandringsledelse og forretningsforståelse. Du vil få mulighed for at arbejde i en dynamisk og innovativ organisation, hvor du kan sætte dit præg på den digitale fremtid.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere digitale transformationsstrategier
- Identificere og analysere forretningsprocesser med potentiale for digitalisering
- Lede tværfunktionelle teams i digitale projekter
- Sikre forankring af digitale initiativer i hele organisationen
- Overvåge og evaluere effekten af digitale tiltag
- Samarbejde med IT, HR og forretningsenheder om digitale løsninger
- Fremme en digital kultur og kompetenceudvikling
- Rapportere til direktionen om fremdrift og resultater
- Identificere nye teknologier og trends med relevans for virksomheden
- Sikre overholdelse af datasikkerhed og compliance i digitale projekter
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med digital transformation og forandringsledelse
- Stærke ledelses- og kommunikationsevner
- Forståelse for forretningsudvikling og teknologiske trends
- Erfaring med projektledelse og implementering af IT-løsninger
- Evne til at arbejde strategisk og operationelt
- Relevant videregående uddannelse (f.eks. IT, forretningsudvikling, ledelse)
- Erfaring med agile metoder og digital innovation
- Gode samarbejdsevner og evne til at motivere teams
- Analytisk tænkning og problemløsningsevner
- Flydende i dansk og engelsk, både mundtligt og skriftligt
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilke erfaringer har du med digital transformation?
- Hvordan har du tidligere implementeret teknologiske løsninger i en organisation?
- Hvordan sikrer du medarbejderinvolvering i forandringsprocesser?
- Hvilke metoder bruger du til at identificere digitaliseringspotentiale?
- Hvordan håndterer du modstand mod forandring?
- Hvilke teknologier mener du er mest relevante for vores branche?
- Hvordan måler du succes i digitale projekter?
- Hvordan holder du dig opdateret på digitale trends?
- Hvordan samarbejder du med andre afdelinger om digitale initiativer?
- Hvilke resultater har du opnået i tidligere transformationsprojekter?
