Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Specialista na analýzu silového pole
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného specialistu na analýzu silového pole, který bude zodpovědný za identifikaci a hodnocení faktorů ovlivňujících změny v organizaci. Tento odborník bude analyzovat hnací a brzdící síly v různých procesech a navrhovat strategie pro efektivní řízení změn.
Vaším hlavním úkolem bude provádět podrobné analýzy silového pole, identifikovat klíčové faktory ovlivňující úspěch změnových iniciativ a spolupracovat s vedením organizace na implementaci doporučených strategií. Budete pracovat s různými týmy a odděleními, abyste zajistili hladký průběh změnových procesů a minimalizovali odpor vůči změnám.
Dále budete odpovědní za vytváření podrobných zpráv a prezentací, které pomohou vedení organizace pochopit dynamiku silového pole a přijmout informovaná rozhodnutí. Vaše práce bude zahrnovat také školení zaměstnanců o principech analýzy silového pole a jejich aplikaci v praxi.
Ideální kandidát by měl mít zkušenosti s řízením změn, analytické myšlení a schopnost efektivně komunikovat s různými úrovněmi organizace. Důležitá je také schopnost pracovat s daty a vytvářet vizuální reprezentace analýz.
Pokud máte vášeň pro analýzu a řízení změn a chcete se podílet na strategických rozhodnutích organizace, rádi vás přivítáme v našem týmu.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Provádění analýzy silového pole pro identifikaci hnacích a brzdících sil.
- Spolupráce s vedením organizace na strategickém řízení změn.
- Vytváření podrobných zpráv a prezentací s výsledky analýz.
- Školení zaměstnanců o principech analýzy silového pole.
- Navrhování strategií pro minimalizaci odporu vůči změnám.
- Monitorování efektivity implementovaných změn a jejich dopadů.
- Spolupráce s různými odděleními na optimalizaci procesů.
- Používání analytických nástrojů pro vizualizaci dat a trendů.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oblasti managementu, psychologie nebo příbuzném oboru.
- Zkušenosti s řízením změn a organizační analýzou.
- Schopnost analytického myšlení a práce s daty.
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti.
- Znalost metodologie analýzy silového pole a její aplikace.
- Schopnost pracovat v týmu i samostatně.
- Zkušenosti s vizualizačními a analytickými nástroji výhodou.
- Schopnost efektivně řešit problémy a navrhovat inovativní řešení.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké zkušenosti máte s analýzou silového pole?
- Můžete uvést příklad situace, kdy jste úspěšně řídil/a změnu v organizaci?
- Jaké nástroje a metody používáte pro vizualizaci analytických dat?
- Jak byste přistoupil/a k minimalizaci odporu vůči změnám v týmu?
- Jaké jsou podle vás klíčové faktory úspěšné implementace změn?
- Jak byste vysvětlil/a princip analýzy silového pole někomu, kdo o něm nikdy neslyšel?
- Jaké strategie byste navrhl/a pro zlepšení efektivity změnových procesů?
- Jak zvládáte práci pod tlakem a řešení složitých problémů?
