Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Personální referent

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a motivovaného personálního referenta, který se připojí k našemu týmu. Jako personální referent budete hrát klíčovou roli v řízení lidských zdrojů naší organizace. Vaším hlavním úkolem bude zajistit, aby naše personální procesy byly efektivní, transparentní a v souladu s legislativními požadavky. Budete úzce spolupracovat s vedením společnosti a jednotlivými odděleními, abyste zajistili, že naše personální strategie podporují celkové cíle organizace. Vaše odpovědnosti budou zahrnovat nábor nových zaměstnanců, organizaci školení a rozvoje, správu pracovních smluv a zajištění souladu s pracovněprávními předpisy. Budete také zodpovědní za řešení otázek zaměstnanců, podporu jejich profesního růstu a vytváření pozitivního pracovního prostředí. Ideální kandidát by měl mít silné komunikační schopnosti, schopnost řešit problémy a hluboké znalosti v oblasti lidských zdrojů. Pokud máte zkušenosti v oblasti HR, jste organizovaní a máte vášeň pro práci s lidmi, rádi bychom vás poznali. Připojte se k nám a pomozte nám budovat silný a spokojený tým, který bude přispívat k úspěchu naší společnosti.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Nábor a výběr nových zaměstnanců.
  • Organizace školení a rozvojových programů.
  • Správa pracovních smluv a dokumentace.
  • Zajištění souladu s pracovněprávními předpisy.
  • Řešení otázek a problémů zaměstnanců.
  • Podpora vedení při personálních rozhodnutích.
  • Vytváření a implementace HR strategií.
  • Monitorování a zlepšování pracovního prostředí.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v oblasti lidských zdrojů nebo příbuzném oboru.
  • Minimálně 2 roky zkušeností na podobné pozici.
  • Znalost pracovního práva a HR procesů.
  • Výborné komunikační a organizační schopnosti.
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
  • Pozitivní přístup a schopnost řešit problémy.
  • Zkušenosti s HR softwarem výhodou.
  • Plynulá znalost českého jazyka, angličtina výhodou.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s náborem zaměstnanců?
  • Jak byste řešili konflikt mezi zaměstnanci?
  • Jaké HR nástroje nebo software jste používali?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s organizací školení?
  • Jak byste přispěli k vytvoření pozitivního pracovního prostředí?