Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Manažer digitální transformace
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera digitální transformace, který bude zodpovědný za vedení a realizaci strategických iniciativ v oblasti digitální transformace napříč organizací. Tato role je klíčová pro zajištění, že naše společnost drží krok s technologickým vývojem a efektivně využívá digitální nástroje k dosažení obchodních cílů.
Manažer digitální transformace bude úzce spolupracovat s vedením společnosti, IT oddělením a dalšími klíčovými odděleními, aby identifikoval příležitosti pro zlepšení procesů, zvýšení efektivity a inovace prostřednictvím digitálních technologií. Bude odpovědný za návrh, plánování a implementaci digitálních projektů, včetně změny firemní kultury směrem k digitálnímu myšlení.
Ideální kandidát má silné analytické schopnosti, zkušenosti s řízením projektů a hluboké porozumění moderním technologiím, jako jsou cloudová řešení, automatizace, datová analytika a umělá inteligence. Měl by být schopen vést týmy, řídit změny a komunikovat s různými zainteresovanými stranami na všech úrovních organizace.
Tato pozice vyžaduje schopnost strategického myšlení, orientaci na výsledky a schopnost přizpůsobit se rychle se měnícímu prostředí. Manažer digitální transformace bude hrát klíčovou roli v budoucím růstu a konkurenceschopnosti naší společnosti.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Vedení a realizace digitálních transformačních projektů
- Spolupráce s vedením a klíčovými odděleními na strategii digitalizace
- Identifikace příležitostí pro zlepšení procesů pomocí technologií
- Zajištění souladu digitálních iniciativ s obchodními cíli
- Řízení změn a podpora digitální kultury ve firmě
- Sledování technologických trendů a jejich aplikace
- Správa rozpočtu a zdrojů pro digitální projekty
- Vyhodnocování efektivity implementovaných řešení
- Vedení mezioborových týmů a externích dodavatelů
- Zajištění školení a podpory pro zaměstnance
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oblasti IT, managementu nebo příbuzném oboru
- Minimálně 5 let zkušeností s digitální transformací nebo řízením projektů
- Znalost moderních technologií (cloud, AI, automatizace, datová analytika)
- Zkušenosti s řízením změn a vedením týmů
- Schopnost strategického myšlení a orientace na výsledky
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti
- Znalost agilních metodik výhodou
- Schopnost pracovat v dynamickém prostředí
- Analytické schopnosti a schopnost řešit problémy
- Znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké zkušenosti máte s vedením digitálních transformačních projektů?
- Jaké technologie jste implementoval/a ve své předchozí roli?
- Jak přistupujete k řízení změn v organizaci?
- Jaké metody používáte pro měření úspěšnosti digitálních iniciativ?
- Jak byste motivoval/a tým k přijetí digitálních změn?
- Jaké výzvy jste řešil/a při digitální transformaci?
- Jaké nástroje používáte pro řízení projektů?
- Jak byste přistoupil/a k digitalizaci zastaralého procesu?
- Jaké jsou podle vás klíčové faktory úspěšné digitální transformace?
- Jaké trendy v oblasti digitalizace považujete za nejdůležitější?
