Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Koordinátor Employer Brandingu
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a kreativního Koordinátora Employer Brandingu, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám budovat silnou a atraktivní značku zaměstnavatele. V této roli budete zodpovědní za vytváření a implementaci strategií employer brandingu, které přilákají a udrží talentované profesionály. Budete úzce spolupracovat s HR, marketingovým týmem a dalšími odděleními, abyste zajistili konzistentní a autentickou komunikaci na všech platformách.
Vaším hlavním cílem bude posílit pověst naší společnosti jako skvělého místa pro práci. To zahrnuje správu obsahu na sociálních sítích, organizaci náborových akcí, spolupráci s univerzitami a dalšími partnery, stejně jako analýzu trhu a konkurence. Budete mít příležitost vytvářet inovativní kampaně, které osloví potenciální kandidáty a zvýší angažovanost našich současných zaměstnanců.
Mezi vaše klíčové odpovědnosti bude patřit vývoj a realizace strategií employer brandingu, správa online a offline komunikačních kanálů, tvorba obsahu pro sociální média, webové stránky a interní komunikaci. Dále budete organizovat a účastnit se kariérních veletrhů, workshopů a dalších akcí zaměřených na nábor a budování značky zaměstnavatele.
Ideální kandidát by měl mít zkušenosti s marketingem, HR nebo komunikací, silné dovednosti v oblasti copywritingu a tvorby obsahu, stejně jako schopnost analyzovat data a měřit úspěšnost kampaní. Kreativita, proaktivní přístup a schopnost pracovat v dynamickém prostředí jsou klíčové vlastnosti pro tuto roli.
Pokud máte vášeň pro budování značky zaměstnavatele a chcete se podílet na vytváření pozitivního pracovního prostředí, připojte se k nám a pomozte nám přilákat ty nejlepší talenty na trhu!
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Vytváření a implementace strategií employer brandingu.
- Správa obsahu na sociálních sítích a firemních webových stránkách.
- Organizace a účast na náborových akcích a kariérních veletrzích.
- Spolupráce s HR a marketingovým týmem na interní a externí komunikaci.
- Analýza trhu a konkurence pro zlepšení employer brandingu.
- Tvorba obsahu pro interní komunikaci a zaměstnanecké kampaně.
- Spolupráce s univerzitami a dalšími partnery na budování značky zaměstnavatele.
- Měření a vyhodnocování úspěšnosti employer brandingových aktivit.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti v oblasti marketingu, HR nebo komunikace.
- Schopnost vytvářet atraktivní a relevantní obsah.
- Znalost sociálních médií a digitálního marketingu.
- Silné analytické schopnosti a schopnost měřit úspěšnost kampaní.
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti.
- Kreativita a schopnost přicházet s inovativními nápady.
- Schopnost pracovat v týmu i samostatně.
- Znalost anglického jazyka výhodou.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké zkušenosti máte s employer brandingem?
- Jak byste přistoupili k vytvoření strategie employer brandingu pro naši společnost?
- Jaké nástroje a platformy byste použili pro propagaci značky zaměstnavatele?
- Jak byste měřili úspěšnost employer brandingových kampaní?
- Jaké jsou podle vás klíčové faktory pro úspěšný employer branding?
- Jaké zkušenosti máte s organizací náborových akcí?
- Jak byste zapojili současné zaměstnance do budování značky zaměstnavatele?
- Jaké trendy v employer brandingu považujete za nejdůležitější?
