Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Konzultant pro školení a rozvoj

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného Konzultanta pro školení a rozvoj, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám zlepšit dovednosti a znalosti našich zaměstnanců. Tento odborník bude odpovědný za navrhování, implementaci a hodnocení školících programů, které podporují profesní růst a organizační cíle. Jako Konzultant pro školení a rozvoj budete úzce spolupracovat s vedoucími pracovníky a zaměstnanci na identifikaci vzdělávacích potřeb a vývoji efektivních školících strategií. Budete vytvářet a poskytovat školení v různých formátech, včetně prezenčních kurzů, online modulů a workshopů. Dále budete sledovat účinnost školení a provádět úpravy na základě zpětné vazby a výkonnostních metrik. Vaše role bude zahrnovat také podporu zaměstnanců v jejich profesním rozvoji prostřednictvím mentoringu a koučinku. Budete analyzovat trendy v oblasti vzdělávání a rozvoje a doporučovat inovativní přístupy k učení. Ideální kandidát by měl mít zkušenosti v oblasti školení a rozvoje, vynikající komunikační dovednosti a schopnost pracovat s různorodými skupinami zaměstnanců. Důležitá je také schopnost analyzovat data a přizpůsobit školící programy tak, aby odpovídaly potřebám organizace. Pokud máte vášeň pro vzdělávání a rozvoj lidí a chcete se podílet na budování silného a kompetentního týmu, rádi vás přivítáme v našem týmu!

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Identifikace vzdělávacích potřeb zaměstnanců
  • Vývoj a implementace školících programů
  • Hodnocení efektivity školení a úprava obsahu
  • Poskytování školení v různých formátech
  • Spolupráce s vedoucími pracovníky na rozvojových strategiích
  • Podpora zaměstnanců prostřednictvím mentoringu a koučinku
  • Analýza trendů v oblasti vzdělávání a rozvoje
  • Správa školících materiálů a zdrojů

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Zkušenosti v oblasti školení a rozvoje
  • Vynikající komunikační a prezentační dovednosti
  • Schopnost analyzovat vzdělávací potřeby a přizpůsobit školení
  • Znalost moderních metod vzdělávání a technologií
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu
  • Zkušenosti s e-learningovými platformami výhodou
  • Schopnost řídit více projektů současně
  • Vysokoškolské vzdělání v relevantním oboru výhodou

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké zkušenosti máte s vývojem a realizací školících programů?
  • Jak přistupujete k identifikaci vzdělávacích potřeb zaměstnanců?
  • Jaké metody a nástroje používáte k hodnocení efektivity školení?
  • Jaké technologie a platformy jste používali pro online vzdělávání?
  • Jak zvládáte práci s různorodými skupinami zaměstnanců?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s mentoringem a koučinkem?
  • Jak byste řešili situaci, kdy zaměstnanci neprojevují zájem o školení?
  • Jaké trendy v oblasti vzdělávání a rozvoje považujete za nejdůležitější?