Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Konzultant dovedností

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného Konzultanta dovedností, který bude pomáhat jednotlivcům i organizacím s rozvojem klíčových dovedností potřebných pro profesní růst a úspěch. Tento odborník bude analyzovat potřeby klientů, navrhovat a implementovat vzdělávací programy a poskytovat poradenství v oblasti osobního a profesního rozvoje. Konzultant dovedností bude úzce spolupracovat s manažery, HR odděleními a jednotlivci, aby zajistil efektivní rozvoj dovedností a kompetencí. Mezi hlavní odpovědnosti patří identifikace dovednostních mezer, návrh a realizace školení, poskytování individuálního koučinku a sledování pokroku účastníků. Konzultant dovedností by měl mít vynikající komunikační schopnosti, analytické myšlení a schopnost přizpůsobit vzdělávací strategie specifickým potřebám klientů. Ideální kandidát by měl mít zkušenosti v oblasti vzdělávání, koučinku nebo HR, stejně jako hluboké porozumění moderním metodám rozvoje dovedností. Důležitá je také schopnost pracovat s různými vzdělávacími nástroji a technologiemi, včetně e-learningových platforem a interaktivních školení. Tato pozice nabízí příležitost pracovat s různorodými klienty a pomáhat jim dosáhnout jejich profesních cílů. Pokud máte vášeň pro vzdělávání a rozvoj lidí, rádi analyzujete potřeby a navrhujete efektivní řešení, pak je tato role pro vás ideální.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Analýza dovednostních potřeb jednotlivců a organizací
  • Návrh a implementace vzdělávacích programů
  • Poskytování individuálního koučinku a mentoringu
  • Spolupráce s HR odděleními a manažery na rozvoji zaměstnanců
  • Hodnocení efektivity školení a úprava strategií podle potřeb
  • Využití moderních vzdělávacích technologií a metod
  • Vedení workshopů a školení pro různé cílové skupiny
  • Sledování trendů v oblasti rozvoje dovedností a aplikace nejlepších praktik

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v oblasti pedagogiky, psychologie nebo HR
  • Zkušenosti s koučinkem, školením nebo vzděláváním dospělých
  • Výborné komunikační a prezentační dovednosti
  • Schopnost analyzovat potřeby a navrhovat efektivní vzdělávací strategie
  • Znalost moderních vzdělávacích technologií a metod
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu
  • Flexibilita a schopnost přizpůsobit se různým klientům
  • Zkušenosti s e-learningovými platformami výhodou

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké metody používáte k identifikaci dovednostních mezer?
  • Můžete popsat úspěšný vzdělávací program, který jste navrhli?
  • Jak přistupujete k individuálnímu koučinku?
  • Jaké technologie a nástroje používáte při školení?
  • Jak měříte úspěšnost vzdělávacích programů?
  • Jak zvládáte práci s různorodými skupinami klientů?
  • Jaké jsou podle vás nejdůležitější dovednosti pro úspěch v této roli?
  • Jak se udržujete v obraze s nejnovějšími trendy v oblasti vzdělávání?