Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

HR spolupracovník

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme HR spolupracovníka, který se připojí k našemu dynamickému týmu a podpoří nás v každodenních operacích a administrativních úkolech. Jako HR spolupracovník budete mít klíčovou roli v zajišťování hladkého chodu HR oddělení a budete úzce spolupracovat s HR manažery a dalšími členy týmu. Vaše hlavní odpovědnosti budou zahrnovat správu zaměstnaneckých záznamů, asistenci při náboru nových zaměstnanců, organizaci školení a rozvojových programů a podporu při řešení zaměstnaneckých dotazů a problémů. Budete také zodpovědní za aktualizaci HR systémů a databází, přípravu reportů a analýz a zajištění souladu s interními politikami a externími předpisy. Ideální kandidát by měl mít vynikající organizační schopnosti, schopnost pracovat v týmu a silné komunikační dovednosti. Zkušenosti v oblasti lidských zdrojů jsou výhodou, ale nejsou podmínkou. Pokud jste motivovaní, pečliví a máte zájem o kariéru v oblasti lidských zdrojů, rádi bychom vás poznali.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Správa zaměstnaneckých záznamů a dokumentace.
  • Podpora při náboru a výběru nových zaměstnanců.
  • Organizace školení a rozvojových programů.
  • Řešení zaměstnaneckých dotazů a problémů.
  • Aktualizace HR systémů a databází.
  • Příprava reportů a analýz.
  • Zajištění souladu s interními politikami.
  • Podpora HR manažerů v každodenních úkolech.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vynikající organizační schopnosti.
  • Schopnost pracovat v týmu.
  • Silné komunikační dovednosti.
  • Základní znalost HR procesů.
  • Pečlivost a pozornost k detailům.
  • Schopnost pracovat s HR systémy.
  • Zkušenosti v oblasti HR výhodou.
  • Motivace a zájem o HR kariéru.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s HR administrativou?
  • Jak byste řešili konflikt mezi zaměstnanci?
  • Jaké nástroje používáte pro organizaci práce?
  • Jaké jsou vaše silné stránky v komunikaci?
  • Jak byste přispěli k rozvoji našeho HR týmu?