Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Analytik pro kontinuální zlepšování
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme Analytika pro kontinuální zlepšování, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám optimalizovat naše procesy a zlepšit celkovou efektivitu. V této roli budete zodpovědní za identifikaci oblastí pro zlepšení, analýzu dat a implementaci strategií pro zvýšení kvality a produktivity. Budete úzce spolupracovat s různými odděleními, abyste porozuměli jejich potřebám a navrhli řešení, která přinesou měřitelné výsledky. Ideální kandidát by měl mít silné analytické schopnosti, zkušenosti s řízením projektů a schopnost efektivně komunikovat s různými úrovněmi organizace. Tato pozice vyžaduje proaktivní přístup a schopnost pracovat v dynamickém prostředí, kde se neustále mění priority. Pokud máte vášeň pro zlepšování procesů a hledání inovativních řešení, rádi bychom vás poznali.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Identifikace a analýza oblastí pro zlepšení procesů.
- Spolupráce s týmy na implementaci zlepšovacích strategií.
- Monitorování a vyhodnocování efektivity zavedených změn.
- Vytváření reportů a prezentací pro vedení.
- Školení zaměstnanců o nových procesech a postupech.
- Podpora kultury neustálého zlepšování v organizaci.
- Účast na projektových schůzkách a workshopech.
- Zajištění souladu s firemními standardy a předpisy.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oboru managementu, ekonomie nebo příbuzném oboru.
- Zkušenosti s analýzou procesů a řízením projektů.
- Silné analytické a problémové schopnosti.
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti.
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
- Znalost nástrojů pro analýzu dat a procesů.
- Zkušenosti s metodikami jako Lean nebo Six Sigma výhodou.
- Schopnost přizpůsobit se rychle se měnícímu prostředí.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké zkušenosti máte s analýzou a zlepšováním procesů?
- Jaké nástroje používáte pro analýzu dat?
- Jak byste přistoupili k identifikaci oblasti pro zlepšení v našem týmu?
- Jaké metody používáte pro řízení projektů?
- Jak byste řešili odpor ke změnám v organizaci?
